Recherche d'emploi : découvrez quelles sont vos possibilités

Vous avez décidé de faire carrière en Allemagne. Nous vous dévoilons les différentes façons de trouver l'employeur qui vous convient en Allemagne – depuis les premières recherches sur Internet, jusqu'à la visite de salons de l'emploi en Allemagne ou dans votre pays d'origine.

Recherche d'emploi

Vidéo explicative recherche d'emploi

Vous recherchez un emploi en Allemagne ? Découvrez dans notre vidéo les principales étapes et nos conseils, de la préparation à l'entretien d'embauche.

Recherche d'emploi sur Internet

Recherche d'emploi sur Internet

Que vous soyez encore dans votre pays ou déjà arrivé en Allemagne, la meilleure chose à faire est de commencer votre recherche d'emploi sur Internet. Les postes vacants en Allemagne sont notamment publiés sur les sites Web des suivantes institutions:

  • Hotline « Travailler et vivre en Allemagne »: Pour joindre la hotline, composez le +49 30 1815 – 1111. La hotline est disponible en allemand et en anglais. Pour obtenir de plus amples informations sur la hotline, cliquez ici.

  • EURES : L'Agence fédérale pour l'emploi est également membre du réseau de services de l'emploi européens, baptisé EURES. EURES a pour mission de promouvoir la mobilité des demandeurs d'emploi en Europe en proposant des services de conseil et de placement. Le portail Internet EURES diffuse des offres d'emploi en Allemagne ainsi que 31 pays européens et des informations sur les conditions de vie et de travail dans chaque pays ainsi que les coordonnées des conseillers EURES. Le portail est traduit en 26 langues.

    Chaque année dans le cadre du réseau EURES, de nombreux pays européens organisent les European Job Days, où sont aussi présentées des offres d'emploi en Allemagne. Pour ultérieures informations consultez le site des European Job Days, le site Web ou les pages Facebook du réseau EURES ou contactez les conseillers EURES de votre pays.

  • Portails de l'emploi et sites Web d'entreprise : beaucoup d'entreprises allemandes diffusent leurs offres également elles-mêmes sur Internet. Nous vous conseillons donc de vérifier les portails d'emploi les plus connus ainsi que les réseaux sociaux. Vous pouvez également rechercher quelles sont les entreprises allemandes particulièrement intéressées par votre métier. De nombreuses entreprises publient des offres d'emploi sur leur site Web sous les rubriques « Stellenangebote » (offres d'emploi), « Karriere » (carrière) ou « Vakanzen » (postes vacants).

Recherche d'emploi en Allemagne

Recherche d'emploi en Allemagne

Vous êtes déjà arrivé en Allemagne? Outre Internet, vous pouvez donc utiliser d'autres méthodes de recherche d'emploi:

  • Les journaux:  Les éditions du week-end comprennent souvent des offres d'emploi. Vous y trouverez peut-être quelque chose d'intéressant.

  • L'Agence pour l'emploi: L'Agence fédérale pour l'emploi (BA) dispose de bureaux dans presque toutes les villes allemandes et elle a pour mission d'aider les personnes dans leur recherche d'emploi. Ses services sont gratuits.

  • Vos propres annonces de recherche d'emploi : n'attendez pas d'avoir trouvé l'offre d'emploi parfaite. En complément de votre recherche d'offres, vous pouvez aussi être actif. Publiez votre propre demande d'emploi sur Internet ou dans les journaux. Vous pouvez également créer gratuitement votre profil sur le portail de l'Agence fédérale pour l'emploi (BA) et sur les réseaux sociaux professionnels et y mentionner vos qualifications et vos expériences professionnelles. Dans votre demande d'emploi, mentionnez les informations les plus importantes: le poste recherché, vos activités et qualifications, les principales étapes de votre carrière ainsi que le lieu de travail souhaité. Les entreprises ou les agences de recrutement intéressées réagiront alors à cette annonce. Mais l'expérience montre toutefois que les demandes d'emploi ont moins de chance d'aboutir que les réponses à des offres d'emploi diffusées par des entreprises.

  • Les salons de l'emploi: vous pouvez également entrer en contact direct avec les entreprises à l'occasion de salons professionnels ou de salons de l'emploi. L'avantage: vous pouvez laisser une première impression positive à votre interlocuteur au cours d'un entretien personnel. Nous vous conseillons de rechercher au préalable quelles entreprises prendront part à la manifestation. Vous pourrez alors vous adresser de manière ciblée aux entreprises qui s'intéressent à votre métier. Avant les manifestations, préparez des dossiers de candidature que vous pourrez remettre à votre interlocuteur. C'est important que vous obteniez la carte de visite de votre interlocuteur ou au moins son nom. Au cours du processus de recrutement, vous pourrez ainsi évoquer l'entretien avec ce collaborateur. Pour une vue d’ensemble sur les salons d’emploi actuels, consultez par example le site de la campagne de recrutement de main-d'œuvre qualifiée.

  • Les salons de l'emploi EURES: tous les ans les pays européens membres du réseau EURES organisent les European Job Days. Le ZAV est régulièrement représenté sur ces salons et présente des offres d'emploi du marché du travail allemand. Des employeurs allemands font également souvent le voyage pour rencontrer directement des employés potentiels comme vous.

  • Les agences de placement: les agences de placement privées constituent une autre alternative. Elles recherchent pour vous le poste qui vous conviendra. Elles peuvent toutefois facturer aux demandeurs d'emploi des coûts très élevés.

  • Les connaissances: les amis et la famille nous aident souvent dans la vie. N'hésitez donc pas à leur parler de votre souhait de travailler en Allemagne. Quelqu'un pourra peut-être vous soutenir.

Guide complet « Travailler en Allemagne »

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