Electronicien/ne - Technique d'exploitation
Fair GmbH Co. KG Personal u. Qualifizierung Personaldienstleistungen Numéro de référence: 15640-ESX2P5QFQHRXHAM0-S- Intitulé complet du poste: Elektriker / Elektroniker (m/w/d)
- Horaires de travail: Temps plein
- Lieu de travail: Dülmen (Rhénanie-du-Nord-Westphalie)
- Taille de l'entreprise: Entre 51 et 500
- Type d'offre d'emploi: Emploi salarié
- Type de contrat: Open-ended
- En ligne depuis: 14 nov. 2025
Elektriker / Elektroniker (m/w/d)
Stellen-ID: 400 Standort: Dülmen Anstellungsart(en): Vollzeit Arbeitszeit: 35 - 40 Stunden pro Woche
Starte jetzt als Elektriker/Elektroniker (m/w/d) in Dülmen! Vollzeit, ab 18-20 €/Stunde. Bewirb dich jetzt!
Deine Aufgaben: • Durchführung von Verkabelungen • Unterstützung der Elektriker bei Installationen • Montage und Inbetriebnahme von elektrischen Anlagen • Wartung und Instandhaltung von elektrotechnischen Systemen • Fehlerdiagnose und -behebung in elektrischen Anlagen
Anforderungen: • Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker/Elektroniker • Erfahrung in Elektroinstallationen und Energietechnik • Kenntnisse im Löten und in der Steuerungstechnik • Fähigkeit zur Durchführung von Sicherheitsprüfungen
Das bringst du mit: • Körperliche Fitness für handwerkliche Tätigkeiten • Handwerkliches Geschick und technische Affinität • Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
Deine Vorteile: • Stundenlohn von 18-20 € • Arbeitsort: 48249 Dülmen und Umgebung • Urlaubs- und Weihnachtsgeld • Vollzeitstelle mit festen Arbeitszeiten • Kostenlose persönliche Schutzausrüstung • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Fair Personal Ahaus Fleehook 2 48683 Ahaus
Telefon: +49 2561 9554928 E-Mail: bewerbung@fair-ahaus.de Website: https://www.fair-ahaus.de/ Tarifvertrag: GVP
Nos offres d'emploi s'adressent toujours à toutes les personnes capables de travailler, quels que soient leur âge, leur sexe, leur origine, leur orientation sexuelle, leur handicap, leur religion et leur idéologie, etc. Les candidats sont exclusivement sélectionnés sur la base de leurs qualifications. Les erreurs dans les informations données et l'orthographe sont réservées.
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