Mecánico de planta - tecnología sanitaria, de calefacción y de aire acondicionado

Zukünftiges Aufgabengebiet

• Installations-, Reparatur- und Wartungsarbeiten sowie Störungsbeseitigung an Heizungs-, Sanitär- und Lüftungsanlagen
• Inbetriebnahmen verschiedenster Anlagen
• Bäder-, Sanitär- und Heizungssanierungen
• Materialbestellungen für anstehende Aufträge
• Kundenbetreuung
• Digitale Auftragsabwicklung und Bearbeitung beim Kunden vor Ort
• Anleiten von Auszubildenden

Unser Angebot

• Eine interessante und abwechslungsreiche Aufgabe im Bereich der Haustechnik in einem motivierten, dynamisch agierenden und erfolgreichen Team.

Gewünschte Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Anlagenmechaniker SHK oder im Bereich SHK
• Idealerweise Erfahrung in den oben genannten Aufgabenfeldern
• Führerschein der Klasse B (ehemals 3) ist erforderlich
• Selbstständige, sorgfältige und kundenorientierte Arbeitsweise
• Sicheres und freundliches Auftreten
• Offenheit, Ehrlichkeit und Zuverlässigkeit
• Spaß an der Arbeit

Diskretion wird bei uns groß geschrieben

Jede Bewerbung ist bei uns in guten Händen.

Uns ist klar, dass Sie sich bei Ihrer Bewerbung mit großer Wahrscheinlichkeit in einem bestehenden Arbeitsverhältnis befinden. Daher ist entsprechende Diskretion selbstverständlich. Wir freuen uns über kompetente Unterstützung in unserem Team!

**Zum Bewerbungsformular: https://mkt-technik.de/kundendienst-shk-mwd#bewerbungsformular

Interesse an einer neuen Herausforderung?

Als Ansprechpartner der Firma MKT Energie- und Gebäudetechnik GmbH & Co. KG aus Hamburg möchte ich gerne ein unverbindliches und attraktives Job-Angebot vorstellen. Dazu geht der erste Schritt ganz einfach über unsere Kurzbewerbung ganz unten, aber auch telefonisch sind wir jederzeit erreichbar.

Wir freuen uns auf die Zusammenarbeit!

Kontakt

Ansprechpartnerin: Frau Eschenbach E-Mail: kontakt@mkt-technik.de

Telefon: 040 – 75 41 267

Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.