Arquitecto
BfB Büro für Bauplanung GmbH Número de referencia: 10000-1206439890-S- Título completo del puesto: Architekt oder Bauingenieur (m/w/d) LPH 6-8
- Jornada laboral: Tiempo completo
- Lugar de trabajo: Oschatz (Estado libre de Sajonia)
- Tamaño de la empresa: Menos de 6
- Tipo de oferta laboral: Empleo asalariado
- Tipo de contrato de trabajo: Indeterminado
- En línea desde: 7 may 2026
Zur Unterstützung unseres Teams in Oschatz suchen wir einen Architekten/Bauingenieur (m/w/d) für die professionelle Umsetzung von interessanten Um- und Neubauprojekten im Hochbau (Öffentliche Bauten, Gewerbliche Bauten, Sakrale Bauten, Wohngebäude).
Ihr Profil: • mehrjährige Berufserfahrung in den Leistungsphasen 6 bis 8 • Sichere Anwendung von MS Office und Ausschreibungssoftware • selbständige, zielorientierte Arbeitsweise • Fundierte Kenntnisse der einschlägigen Vorschriften, Regelwerke und Baugesetze, insbesondere VOB • Sprachkenntnisse: Deutsch - verhandlungssicher in Wort und Schrift • Führerschein Klasse B
Ihre Aufgaben: • beschränkte und öffentliche Ausschreibung und Vergabe von anspruchsvollen Bauaufgaben • Bauleitung vor Ort mit Koordination des Bauablaufs inkl. Baubesprechungen und -abnahmen vor Ort und Sicherstellung der qualitäts-, termin- und kostengerechten Ausführung • Rechnungsprüfung und Kostenkontrolle • Enge Zusammenarbeit mit dem Projektleiter und der Planungsabteilung • Erarbeiten von Sanierungskonzepten und Erstellen von Kostenberechnungen
Wir bieten Ihnen: • Vollzeitstelle in Festanstellung • leistungsgerechte Vergütung • ein kollegiales Arbeitsumfeld • kurze Arbeits- und Abstimmungswege
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Referenzen (max. 5MB) sowie möglichem Eintrittstermin bitte schriftlich per Mail an:
BfB Büro für Bauplanung GmbH z.Hd. Hr. Fleischer Rosmarinstraße 38
04758 Oschatz
Telefon: 0 34 35/ 92 06 88 E-Mail: fleischer.schuster@t-online.de
Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.
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