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Ingeniero de calidad

TDK Sensors AG & Co. KG Número de referencia: 10000-1206456726-S
  • Título completo del puesto: Qualitätsingenieur (w/m/d)
  • Jornada laboral: Tiempo completo
  • Lugar de trabajo: Berlin
  • Tamaño de la empresa: Entre 51 y 500
  • Tipo de oferta laboral: Empleo asalariado
  • Tipo de contrato de trabajo: Indeterminado
  • En línea desde: 8 may 2026

Die TDK Sensors AG & Co. KG gehört zur Business Group Temperature & Pressure Sensors und hat sich auf die Entwicklung, Produktion und Vermarktung von Temperatur- und Drucksensoren spezialisiert. Die Sensoren finden ihre Anwendung überwiegend im Bereich Automotive, Medizin und Haushalts-elektronik.

Für unsere Qualitätssicherung der Temperature & Pressure Sensors Business Group suchen wir für die Standorte Berlin-Zehlendorf und Stahnsdorf (Stadtrand von Südberlin), Deutschland, ab sofort einen Qualitätsingenieur (w/m/d).

Dein Verantwortungsbereich:

  • Qualitätssicherung für die Produkte: Glas-/Siliziumwafer bzw. Drucksensorelemente (Dies/Halbleiterchips)
  • Koordination und Bearbeitung von Fehler­analysen und Kundenreklamationen
  • Mitarbeit bei internen Prozessaudits sowie Kundenaudits
  • Auswertung von Qualitätskennzahlen
  • Erstellung von Reports und Maßnahmen­verfolgung
  • Freigabe und ggf. Sperrung der Ware so­wie Maßnahmenüberwachung
  • Freigabe und Pflege von Prüfplänen

Deine Qualifikation:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Mikrosystemtechnik, Physikalische Technik, Maschinenbau, Elektrotechnik oder vergleichbar
  • Egal ob Berufseinsteiger oder langjährige Erfahrung
  • Kenntnisse im Halbleiter- oder Mikrotechnologieumfeld wünschenswert
  • Methodenkenntnisse in Automotive-Core-Tools (FMEA, MSA, PPAP etc.)
  • Versierter Umgang mit MS Office
  • Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigenverantwortung

Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.

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