Ingeniero - Gestión del Agua

Für unsere Niederlassung in Mayen suchen wir ab sofort eine/einen:

Master / Bachelor of Engineering (M. Eng / B. Eng.) Wasserwirtschaft / Infrastruktur

Ihre Aufgaben

 Planung, Steuerung und Abwicklung von Tiefbau-Projekten im Bereich der Infrastruktur

 Planung von Renaturierungs- und Projektierung von Gewässerentwicklungsmaßnahmen

 Ausschreibung, Vergabe und Bauüberwachung von Bauleistungen

 Erstellung technischer Unterlagen, Kostenberechnungen und Dokumentationen

 Überwachung von Terminen, Kosten und Qualitätsstandards

 Zusammenarbeit mit Behörden, Versorgungsträgern und weiteren Projektbeteiligten

Ihr Profil

 Abgeschlossenes Studium als Master / Bachelor of Engineering (M. Eng / B. Eng.) mit Schwerpunkt Wasserwirtschaft, Wasser- und Infrastruktur, Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung

 Kenntnisse im Bereich der Straßen- und / oder Entwässerungsplanung sind wünschenswert

 Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen; Erfahrungen mit CAD- oder GISSystemen sind von Vorteil

 Strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

 Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Organisationsgeschick

 Führerschein der Klasse B

Wir bieten Ihnen

 Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit

 Mitarbeit an zukunftsorientierten Infrastrukturprojekten

 Beschäftigung mit attraktiver Vergütung

 Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

 Betriebliche Altersvorsorge sowie weitere Sozialleistungen

 Ein kollegiales Team und eine moderne Arbeitsumgebung

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie nachhaltige Lebensräume für kommende Generationen.

Ihre Bewerbungsunterlagen (gerne auch per Mail) richten Sie bitte an:

IBS-Ingenieure GbR

Polcher Straße 4-6

56727 Mayen

info@ibs-ingenieure.com

Für Vorabinformationen steht Ihnen Frau Margret Hennen gerne zur Verfügung (Tel.: 02651-70576-10

Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.