Pintor y barnizador - Pintor
Elektro- & Sanierungsbau Bösel GmbH & Co. KG Número de referencia: 10000-1207825595-S- Título completo del puesto: Handwerker (m/w/d) für Ausbau / Renovierung / Sanierung
- Jornada laboral: Tiempo completo
- Lugar de trabajo: Freyburg (Unstrut) (Sajonia-Anhalt)
- Tamaño de la empresa: Entre 6 y 50
- Tipo de oferta laboral: Empleo asalariado
- Tipo de contrato de trabajo: Indeterminado
- En línea desde: 8 sept 2026
Handwerker (m/w/d) für Ausbau und Sanierung gesucht Unser Unternehmen ist vielseitig im Bau- und Sanierungsbereich tätig. Von Renovierungs- und Sanierungsarbeiten über den Innenausbau bis hin zu kompletten Lösungen rund um Gebäude übernehmen wir unterschiedlichste Arbeiten für unsere Kunden. Zur Verstärkung suchen wir insbesondere - Maler und Lackierer (m/w/d)
- Trockenbauer (m/w/d)
- Fliesenleger (m/w/d)
Zur Verstärkung suchen wir insbesondere - Maler und Lackierer (m/w/d)
- Trockenbauer (m/w/d)
- Fliesenleger (m/w/d)
Dabei muss nicht jeder alles können. Entscheidend ist, dass Sie handwerkliche Erfahrung mitbringen, zuverlässig arbeiten und Lust auf abwechslungsreiche Aufgaben haben. Auch wenn Sie aus einem verwandten Gewerk kommen oder sich als handwerkliche/n Allrounder sehen, freuen wir uns über eine Kontaktaufnahme.
Die Baustellen befinden sich überwiegend in der Region. Montage ist nicht erforderlich. Ein Führerschein ist wünschenswert, stellt jedoch keine zwingende Voraussetzung dar.
Was wir bieten: - dauerhafte Beschäftigung mit regionalen Einsätzen
- keine Montage
- faire Vergütung
- abwechslungsreiche Tätigkeiten und unterschiedliche Projekte
- gutes Betriebsklima und kollegiale Zusammenarbeit
- unkomplizierte und direkte Kommunikation
Bewerben geht bei uns auch unkompliziert:
Sie brauchen keine perfekte Bewerbungsmappe. Rufen Sie uns einfach an und erzählen Sie kurz, was Sie bisher gemacht haben und wonach Sie suchen. Alles Weitere können wir persönlich besprechen.
Natürlich sind Bewerbungen per E-Mail oder Post ebenfalls möglich.
Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.
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