Enfermera geriátrica

Pflegefachkraft (w/m/d) im Seniorenzentrum Pauline Maier

Voll- oder Teilzeit

Ihre Aufgaben:

• Sicherstellung der Pflege und Betreuung der Bewohner*innen im Kontext unseres Leitbildes und der gesetzlichen Rahmenbedingungen
• Sicherstellung einer fachgemäßen Pflegedokumentation
• Team- und Kooperationsfähigkeit sowie Bereitschaft zur Fortbildung
• Einhaltung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung
• Weitere Informationen zum Seniorenzentrum Pauline Maier

Ihre Qualifikationen:

• Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft (w/m/d) alternativ eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege
• Selbstständiges Arbeiten und zielorientiertes Handeln im Team, Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten, hohe Motivation, gute EDV-Kenntnisse und Organisationsgeschick
• Einfühlungsvermögen, Zuverlässigkeit, Freundlichkeit und Geduld
• Führerschein der Klasse B

Ihre Vorteile: vielfältig statt Standard

Sicherer Arbeitsplatz

• sicherer Arbeitsplatz, auch in Krisenzeiten 
• fundierte Einarbeitung 
• gute Aufstiegschancen innerhalb des Unternehmens 

Attraktive Vergütung

• Vergütung nach Tarifvertrag TVöD 
• Zulagen 
• Leistungsgeld (z.B. Schichtzulagen und Sonderzahlungen) 
• Jahressonderzahlung 
• Betriebliche Altersvorsorge 
• Vermögenswirksame Leistungen 

Fachliche und persönliche Weiterbildung

• Unterstützung der beruflichen Weiterbildung finanziell und durch Freistellung 
• Trainee-Programm zur Förderung von Nachwuchs-Führungskräften 
• digitale Fortbildungsplattform PflegeCampus 

Work-Life-Balance

• 5-Tage-Woche mit verlässlichem Dienstplan 
• 39 h/ Woche mit klarer Begrenzung von Mehrarbeits- und Überstunden 
• flexible Arbeitszeiten mit Home-Office Option je nach Einsatzgebiet 
• 30 Tage Urlaub plus Zusatzurlaub bei Schichtdienst  
• bis zu 4 Tage Sonderurlaubstage im Jahr  

Wertschätzende Kultur und Teamzusammenhalt

• regelmäßige Mitarbeiter- und Entwicklungsgespräche 
• Schulung und Befähigung des Führungspersonals im Umgang mit Herausforderungen und Konflikten  
• regelmäßige Teambuilding-Maßnahmen (Workshops, Events, Betriebsausflüge) 
• starke Interessensvertretung durch den Betriebsrat 

Moderner Arbeitsplatz

• Digitale Dokumentations- und Kommunikationssysteme  
• Elektronische Bewohnerakte  

Fitness und Gesundheit

• Yoga- und Rückenkurse 
• Massagen 
• Fortbildungsveranstaltungen zu gesunder Ernährung oder Stressmanagement 

Mobil dank Jobticket

• Jobticket als Deutschlandticket, das wir anteilig bezahlen 
• Jobbike 

Eigenverantwortliches Arbeiten und Mitbestimmung

• innovative Ideen und nachhaltige Ansätze sind immer willkommen 
• die Möglichkeit, eigene Projekte zu übernehmen 
• Mitarbeitende werden gezielt in Veränderungsprojekte einbezogen  

Strukturierte Ausbildung

• Gezielte Praxisanleitung  
• Theorie-Praxis-Verknüpfung durch zentrale Praxisanleiter*innen  

Für Bewerber/Bewerberinnen, die Ihren festen Wohnsitz im Ausland haben: Die Zentrale Auslands- und Fachvermittlung (ZAV) hilft Ihnen bei der Arbeitssuche in Deutschland. Wir sind Teil der staatlichen Arbeitsagentur. Unser Service ist kostenlos. Wir informieren Sie gerne: +49 (0) 228 713 1313 / zav@arbeitsagentur.de For applicants who have their permanent residence abroad: The International and Specialized Services will help you find a job in Germany. We are a department of the German Federal Employment Agency. Our service is free of charge. We will be happy to inform you: +49 (0) 228 713 1313 / zav@arbeitsagentur.de

Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.