Plomero

Über uns

Seit über 35 Jahren überzeugt Buckel Dach + Wand mit herausragendem handwerklichem Können im Dachdecker- und Spenglerhandwerk. Dank unserer Expertise und Leidenschaft sind wir zur bevorzugten Anlaufstelle für Bauherren und Architekten in ganz Franken geworden. Mit einem engagierten Team aus motivierten und hervorragend ausgebildeten Fachkräften realisieren wir auch komplexe Projekte, schaffen langfristige Arbeitsplätze und treiben gemeinsam die Weiterentwicklung des Handwerks voran.  

Um unser Wachstum weiter voranzutreiben, freuen wir uns, Dich ab dem 01.09.2027 in unserem Team willkommen zu heißen!

Deine Aufgaben

• Du gestaltest Dächer und Fassaden aus Metall   
• Du arbeitest mit unserem modernen Maschinenpark   
• Du montierst Dachrinnen und passt Profilbleche an

Dein Profil

• Du hast einen Mittel- oder Realschulabschluss  
• Das Handwerk ist Dein Ding! Du bringst handwerkliches Geschick und technisches Interesse mit  
• Dich zeichnet eine verantwortungsvolle Arbeitsweise aus  
• Du bist zuverlässig, pünktlich und ordentlich  
• Du hast Spaß an der Zusammenarbeit mit Teamkollegen sowie Kunden

Deine Benefits

• Monatlich 1.000-1.500 €, je nach Ausbildungsjahr
• Buckel Azubi-Bonus von bis zu €300 pro Monat
• 3-jährige Ausbildung
• Urlaubs- & Weihnachtsgeld
• Zuschuss zur privaten Altersvorsorge
• Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Bonus
• Firmenevents, bei denen wir unsere Erfolge feiern
• Kostenlose Arbeitskleidung

Bewerbungsprozess:

Schritt 1: Kontaktaufnahme via Bewerbungsformular, Telefon, Email oder WhatsApp

Schritt 2: Zusendung des letzten Schulzeugnisses und ggf. von Praktikumszeugnissen

Schritt 3: Persönliches Gespräch im Betrieb

Schritt 4: 1-2 Wochen Vorpraktikum zum Kennenlernen (Praktikum)

Kontaktdaten:

https://www.buckel-dach-wand.de/jobs/ausbildung-und-praktikum/azubi-spengler

Email: info@buckel-dach-wand.de

Telefon: 0951 4340 0

WhatsApp: 0171 – 389 7340

Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.