Especialista comercial
OPmobility Exterior Germany GmbH Número de referencia: 10000-1208314752-S- Título completo del puesto: Werkstudent (m/w/d) in der Personalabteilung gesucht!
- Jornada laboral: Tiempo parcial - por la tarde, Tiempo parcial - diurno
- Lugar de trabajo: Pappenheim, Mittelfranken (Baviera)
- Tamaño de la empresa: Entre 51 y 500
- Tipo de oferta laboral: Prácticas / Pasantías
- Tipo de contrato de trabajo: Indeterminado
- En línea desde: 16 oct 2026
Werkstudent (m/w/d) HR
Zur Unterstützung unseres HR-Teams am Standort Pappenheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Werkstudenten (m/w/d)
in der Personalabteilung
Hauptaufgaben:
- Unterstützung des HR-Teams bei operativen Themen der Personalarbeit
- Pflege von Schulungsdaten
- Unterstützung bei Rekrutierung, Versetzung und Austritt von Mitarbeitern
- Erstellung von Präsentationen und Berechnung von HR-Kennzahlen
- Übernahme von eigenverantwortlichen Aufgaben und kleinen Projekten
- Unterstützung bei der Organisation und Betreuung der Leiharbeiter
- Tätigkeiten der Personalverwaltung sowie Personalaktenpflege
Erforderliche Qualifikation:
- Laufendes Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder Psychologie, idealerweise mit Vertiefung im Bereich Personal oder Vergleichbares
- Analytisches Denken und Problemlösungskompetenz
- Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit
- Hohe Flexibilität
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Bereitschaft für 15-20 Stunden / Woche Werkstudententätigkeit bei OPmobility in Pappenheim – Arbeitszeitverteilung kann flexibel organisiert werden
Kontakt
OPmobility Exterior Germany GmbH, Human Resources
Niederpappenheimerstraße 15, 91788 Pappenheim
Bewerbung: milena.henglein@opmobility.com Bewerbung über: shr-hr-pappenheim@opmobility.com oder OPmobility | Build your future in mobility
Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.
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