Electricista

Sandmann Infrastruktur GmbH Número de referencia: 10001-1002745088-S

Título completo del puesto: Elektrofachkraft für Zählerwesen (m/w/d)
Jornada laboral: Tiempo completo
Lugar de trabajo: Parchim (Mecklemburgo-Pomerania Occidental), Schwerin, Mecklenburg (Mecklemburgo-Pomerania Occidental), Hagenow (Mecklemburgo-Pomerania Occidental), Sternberg, Mecklenburg (Mecklemburgo-Pomerania Occidental), Wismar, Mecklenburg (Mecklemburgo-Pomerania Occidental)
Tamaño de la empresa: Entre 51 y 500
Tipo de oferta laboral: Empleo asalariado
Tipo de contrato de trabajo: Indeterminado
En línea desde: 7 sept 2026

Unternehmensprofil

Die Sandmann Infrastruktur GmbH ist ein regional tätiges Unternehmen im Bereich Kabelleitungstief- und Infrastrukturbau sowie Zählermanagement. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Elektrofachkräfte für den Einsatz im Zählerwesen.

Ihre Aufgaben

Montage und Wechsel von Stromzählern
Durchführung von Arbeiten im Zählerwesen gemäß technischen und sicherheitsrelevanten Vorgaben
Dokumentation der durchgeführten Arbeiten
Kundenorientiertes Auftreten vor Ort

(Der Einsatz erfolgt je nach Qualifikation im Gas- oder Stromzählerbereich.)

Ihr Profil

Berufserfahrung im elektrotechnischen Bereich
Führerschein Klasse B
Selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise
Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit

Wir bieten

Unbefristete Vollzeitbeschäftigung
Geregelte Arbeitszeiten
Kein Ausliegen
Leistungsgerechte Vergütung
Betriebliche Altersvorsorge
Bereitstellung von Arbeitskleidung
Dienstwagen für die berufliche Nutzung
Diensthandy und Tablet
Sachbezogene Vergütung in Höhe von 40 € monatlich
Strukturierte Einarbeitung und langfristige Perspektive

Arbeitsorte

Rachower Moor 17, 19406 Sternberg
Wismar
Hagenow
Parchim

Bewerbung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Weitere Informationen zu unserem Unternehmen finden Sie unter: www.sandmann-infrastruktur.de

Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.

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