Servicetechniker/in - IT
Gottlob Rommel Bauunternehmung GmbH & Co. KG Número de referencia: 10001-1002975921-S- Título completo del puesto: Service-/ Sicherheitstechniker (m/w/d)
- Jornada laboral: Tiempo completo
- Lugar de trabajo: Heilbronn, Neckar (Baden-Wurtemberg)
- Tamaño de la empresa: Entre 51 y 500
- Tipo de oferta laboral: Empleo asalariado
- Tipo de contrato de trabajo: Indeterminado
- En línea desde: 27 abr 2026
Ihre Aufgaben
- Sie warten, reparieren und setzen Brandmelde- und Sprachalarmierungsanlagen instand.
- Sie programmieren Gefahrenmeldezentralen gemäß Vorschriften und Sicherheitsstandards.
- Sie erstellen Aufmaße, dokumentieren Ihre Arbeit und übergeben die Anlagen an unsere Kunden.
- Sie unterstützen bei Dokumentationen, z. B. mit CAD und Office.
- Sie begleiten Abnahmen mit Sachverständigen.
- Sie sind zertifiziert oder bereit, sich normgerecht weiterzubilden.
- Sie übernehmen Bereitschaftsdienste im Rahmen des Notdienstes.
Ihr Profil
- Eine abgeschlossene Ausbildung in Elektronik, Mechatronik oder eine vergleichbare Qualifikation mit Programmierkenntnissen.
- Idealerweise Erfahrung im Bau oder in der Wartung von Brandmeldeanlagen – alternativ bringen Sie die Bereitschaft mit, sich bei uns einzuarbeiten.
- Programmier- und PC-Kenntnisse sind von Vorteil.
- Mobilität und einen Führerschein der Klasse B.
- Bringen Sie dazu noch Teamgeist, Kundenorientierung und Freude an Ihrer Arbeit mit? Dann passen Sie hervorragend zu uns.
Unser Angebot
- Wohnortnahe, interessante Projekte in der Region Heilbronn/Stuttgart
- Hochmotiviertes, erfahrenes Team mit Begeisterung für Elektrotechnik
- Attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge
- Persönliche Weiterentwicklungsangebote und Aufstiegsmöglichkeiten
- Sehr gute Rahmenbedingungen sowie ein angenehmes Betriebsklima
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.
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