Especialista en enfermería (formación)
DIAKO Altenhilfe Nordwaldeck gGmbH Número de referencia: 10001-1003036676-S- Título completo del puesto: Stellvertretende Wohnbereichsleitung (m/w/d) HEL
- Jornada laboral: Tiempo completo, Tiempo parcial - diurno, A turnos / Trabajo nocturno / Fin de semana, Tiempo parcial - por la tarde, Tiempo parcial - nocturno
- Lugar de trabajo: Bad Arolsen (Hesse)
- Tamaño de la empresa: Entre 51 y 500
- Tipo de oferta laboral: Empleo asalariado
- Tipo de contrato de trabajo: Indeterminado
- En línea desde: 7 may 2026
Für unsere Altenpflegeeinrichtung in Bad Arolsen stellen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit oder Vollzeit ein:
Stellvertretende Wohnbereichsleitung (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
- Als stellv. Wohnbereichsleitung übernehmen Sie die Führung eines Wohnbereichs mit 46 Einzelzimmern
- Weiterhin sind Sie verantwortlich für die Personalplanung Ihres Pflegeteams
- Sie lenken den Pflegeprozess und steuern alle damit verbundenen Aufgaben
- Die Betreuung und Beratung unserer Bewohnerinnen und Bewohner sowie deren Angehörigen gehört ebenso zu Ihrem Aufgabenbereich
- Sie agieren auf aktuellem fachlichem Wissensstand für eine qualitativ hochwertige Versorgung der uns anvertrauten Menschen.
Ihr Profil:
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege
- Eine Qualifikation zur Wohnbereichsleitung ist wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung
- Sie sind auf dem neuesten Stand der aktuellen Gesetzgebung und haben möglichst mehrere Jahre Erfahrung in Ihrem Beruf
- Sie sind ein wahres Organisationstalent und handeln zum Wohl der Bewohnerinnen und Bewohner ohne den wirtschaftlichen Blick aus den Augen zu verlieren
- Sie sind offen für die Umsetzung und Weiterentwicklung innovativer Betreuungs- und Pflegekonzepte und bringen wertvolle Ideen ein
- Sie sind bereit, in Abstimmung mit der Wohnbereichsleitung Aufgaben zu übernehmen und in Abwesenheiten die Wohnbereichsleitung zu vertreten
Unser Angebot:
- Eine verantwortungsvolle Aufgabe in der modernen Pflegeeinrichtung eines wachsenden Unternehmens
- Austausch mit erfahrenen Wohnbereichsleitungen
- Eine faire Bezahlung nach dem TV.DAH (Tarifvertrag Diakonische Altenhilfe Hessen)
- Ein vom diakonischen Gedanken geprägtes Arbeitsumfeld
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- betriebliche Altersversorge (min. 4,5% AG-Anteil)
- 30 Tage Urlaubsanspruch (auf Grundlage einer 5-Tage-Woche)
- Attraktive Mitarbeitenden-Angebote (z.B. E-Bike Leasing)
Wir freuen uns auf Sie!
Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.
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