Programador de robots
Beil-Registersysteme GmbH Número de referencia: 10001-1003154166-S- Título completo del puesto: Roboterprogrammierer (m/w/d)
- Jornada laboral: Tiempo parcial - diurno, Tiempo parcial - nocturno, Tiempo completo, Tiempo parcial - por la tarde
- Lugar de trabajo: Abensberg, Hallertau (Baviera)
- Tamaño de la empresa: Entre 6 y 50
- Tipo de oferta laboral: Empleo asalariado
- Tipo de contrato de trabajo: Indeterminado
- En línea desde: 9 sept 2026
Seit über 40 Jahren entwickelt und fertigt die BEIL-Registersysteme GmbH in Abensberg Hightech-Systeme für die Druckindustrie. Wir beliefern alle führenden Druckmaschinenhersteller und nehmen auf dem Weltmarkt eine Spitzenposition ein. Für unseren Standort in Abensberg suchen wir eine/n Roboterprogrammierer/in.
Ihr Aufgabengebiet: • Inbetriebnahme, Programmierung und Optimierung von Robotersteuerungen (überwiegend Yaskawa), Roboteranlagen und Bus-Systemen (Roboter/ SPS) in der Druckindustrie • Aufbau und Inbetriebnahme sowie Reparatur und Instandhaltung von Maschinen und Anlagen beim Kunden vor Ort (weltweit mit Schwerpunkt in Europa) • Schulen von Bedien- und Wartungspersonal • Unterstützung unserer Kunden per Remote-Support (Telefon / Internet)
Ihr Profil: • Einschlägige Berufserfahrung, idealerweise im Bereich Sondermaschinenbau • Kenntnisse der Programmierung von Siemens S7 / TIA-Portal • Kenntnisse in Pneumatik und Steuerungstechnik • Bereitschaft eigenverantwortlich zu arbeiten und Verantwortung zu übernehmen • Reisebereitschaft im In- und Ausland (in der Regel innerhalb der 5-Tage Woche) • Die Reisetätigkeit wird in der Regel nicht mehr als 50 % der Arbeitszeit betragen
Wie bieten: • Eine interessante und zukunftsorientierte Tätigkeit in einem mittelständischen Unternehmen • Leistungsorientierte Vergütung und Sozialleistungen
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.
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