Ingeniero - Arquitectura
SEHLHOFF GmbH Vilsbiburg Número de referencia: 10001-1003590768-S- Título completo del puesto: Architekt / Projektleiter (m/w/d) Hochbau
- Jornada laboral: Tiempo parcial - por la tarde, Tiempo parcial - diurno, Tiempo completo
- Lugar de trabajo: Landshut, Isar (Baviera)
- Tamaño de la empresa: Entre 51 y 500
- Tipo de oferta laboral: Empleo asalariado
- Tipo de contrato de trabajo: Indeterminado
- En línea desde: 24 ago 2026
Ihre Rolle bei uns:
Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für anspruchsvolle Bauprojekte – von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung.
- Projektverantwortung auf Augenhöhe: Sie steuern Ihre Projekte eigenständig über alle Leistungsphasen (LPH 1–9) hinweg
- Führung & Koordination: Sie bringen Planungsteams zusammen, strukturieren Abläufe und sorgen für Klarheit in jeder Projektphase
- Souveräne Projektsteuerung: Kosten, Termine und Qualität haben Sie jederzeit im Griff – ohne den Blick fürs Wesentliche zu verlieren
- Kommunikation als Schlüsselkompetenz: Sie sind zentrale Ansprechperson für Auftraggeber, Fachplaner, Behörden und alle Projektbeteiligten
Was Sie dafür mitbringen:
Sie sind kein Einsteiger mehr – sondern jemand, der weiß, wie Projekte wirklich funktionieren.
- Fundierter Hintergrund: Studium der Architektur, idealerweise mit Eintragung bei der Bayerischen Architektenkammer
- Erfahrung, die trägt: Mehrjährige Praxis (ca. 5+ Jahre) in der Leitung und Steuerung von Projekten über alle Leistungsphasen
- Sicheres Fachwissen: Vertraut mit BayBO, VOB und den relevanten Rahmenbedingungen im Bauwesen
- Digitale Souveränität: Routine im Umgang mit CAD und den gängigen Planungstools
- Struktur & Entscheidungsstärke: Sie arbeiten eigenständig, denken lösungsorientiert und treffen klare Entscheidungen
- Teamorientierte Haltung: Sie führen durch Zusammenarbeit – nicht durch Hierarchie
Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.
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