Electricista industrial - tecnología de funcionamiento
Arwed Löseke GmbH Número de referencia: 10001-1003774975-S- Título completo del puesto: Elektriker/in (m/w/d) für Industrieanlagen / Betriebstechnik in Vollzeit
- Jornada laboral: Tiempo completo
- Lugar de trabajo: Hildesheim (Baja Sajonia)
- Tamaño de la empresa: Entre 51 y 500
- Tipo de oferta laboral: Empleo asalariado
- Tipo de contrato de trabajo: Indeterminado
- En línea desde: 28 sept 2026
Ihre Aufgaben
- Aufbau und Inbetriebnahme sowie Reparatur und Instandhaltung verschiedenster elektrischer Maschinen und Produktionsanlagen
- eigenverantwortliche Fehlersuche und Störungsbehebung an Elektronik, Pneumatik und Steuerungstechnik
- Produktionsabläufe analysieren, erweitern und verändern
- Auswahl geeigneter elektronischer Ersatzteile jeglicher Art
- Errichtung und Inbetriebnahme neuer Anlagen und Anlagenteile
Ihr Profil
- abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d) für Automatisierungstechnik / Industrieanlagen / Betriebstechnik oder Vergleichbares
- einschlägige Berufserfahrungen mit elektronisch gesteuerten Produktionsmaschinen
- Kenntnisse über Sensorik und Pneumatik
- Erfahrung im Bereich Servoantriebe, Steuerungen und Störungsanalyse, Neuinstallationen Gebäudetechnik und Grundkenntnisse in Automatisierungstechnik wünschenswert
- Grundkenntnisse verschiedener Steuerungen und Antriebskomponenten (Lenze, Siemens, etc.)
Wir bieten
- 30 Tage Urlaub, 6 Brückentage pro Kalenderjahr
- tarifliche Vergütung, Gewinnbeteiligung und Extras
- 150% Weihnachts- und Urlaubsgeld
- geregelte Arbeitszeiten bei 39 Wochenstunden, freitags verkürzte Arbeitszeit
- unbefristeter Arbeitsvertrag
- Bereitstellung hochwertiger Arbeitskleidung und persönlicher Schutzausrüstung
- sorgfältige Einarbeitung
- flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Nutzung von Fitnessstudios & Schwimmbädern
- Mitarbeiterparkplatz und Busanbindung zum Hauptbahnhof
- persönliche Weiterentwicklung möglich
Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.
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