Profesor de música

Ihre Stelle

Für unsere bilinguale Schule suchen wir ab dem 2. November 2026 oder später eine qualifizierte deutschsprachige Musik-Lehrkraft in Voll- oder Teilzeit (mindestens 22 Unterrichtsstunden pro Woche). 

Falls Sie ein weiteres Fach anbieten können, fügen Sie Ihrer Bewerbung bitte die entsprechenden Informationen bei.

Ihr Aufgabenbereich

• Erteilung von Musikunterricht mit Schwerpunkt in der Sekundarstufe I (Gymnasium), sowie in unserer Grundschule, in deutscher Sprache,
• Bereicherung des musikalischen Lebens der Schule z.B. durch die Leitung von Ensembles, der Schulband oder eines Chores,
• Planung, Organisation und Durchführung von musikalischen Veranstaltungen (z.B. Schulkonzerte, Adventssingen).

Sie verfügen über

• eine Lehrqualifikation für das Fach Musik in der Sekundarstufe I oder Grundschule,
• deutsche Sprachkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau,
• gute Englischkenntnisse,
• die Fähigkeit, bilinguale Schülerinnen und Schüler in sprachlich heterogenen Klassen zu unterrichten,
• persönliche Eigenschaften, die motivierend und inspirierend auf die Schülerinnen und Schüler wirken,
• gute IT-Kenntnisse zur effektiven Nutzung unserer modernen Lernumgebung.
• ein engagiertes und hilfsbereites internationales Kollegium
• freundliche, aufgeschlossene deutsche und internationale Schülerinnen und Schüler
• ein konstruktives Arbeitsumfeld in einem familiengeführten Unternehmen
• moderne Schulgebäude mit digitaler Technologie und gut ausgestatteten Unterrichtsräumen für Musik
• eine ausgezeichnete Lage in der Nähe von Frankfurt 
• ein angemessenes Gehalt, sowie weitere Benefits – z. B. RMV-Jobticket, Zuschuss zum Mittagessen, Kostenübernahme für Mitgliedschaft in Fitnessstudio

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung. Bitte nutzen Sie hierzu das Bewerbungsformular auf unserer Karriereseite.

Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.