Ama de casa (hogar privado)

Ref.Nr.: HTZD2

Zuverlässige Haushälterin / Familienmanagerin für freundliche Familie im Düsseldorfer Pempelfort gesucht, ca. 20-30 Std./W. 

Wir suchen eine zuverlässige Haushälterin / Familienmanagerin für eine freundliche Familie mit 4 Kindern (2, 5, 8 und 10 Jahre alt) in Düsseldorf Pempelfort. Die Familie wohnt in einer großen Wohnung.

Die Kinder sind in Kindergarten und Schule. Der 10-jährige kommt um 13:30 Uhr als erster von der Schule nach Hause. 

Die Familie sucht Unterstützung durch eine kinderliebe Haushälterin/Familienmanagerin, im Umfang von ca. 15-25 Wochenstunden, an 3-4 Tagen in der Woche, von ca. 10:00/11:00 Uhr bis ca. 16:00/17:00 Uhr. Die genaue Wochenstundenzahl und Arbeitszeiten können individuell mit der Familie abgestimmt werden.  

Sie übernehmen verschiedene Aufgaben im Haushalt, wie Ordnung halten, ggf. bei Bedarf die Wäschepflege, die Zubereitung von Mahlzeiten sowie die Erledigung von Einkäufen und Botengängen. Die Grundreinigung wird zweimal in der Woche von einer Reinigungskraft übernommen.

Sie nehmen den Gymnastiasten um 13:30 Uhr in Empfang, versorgen ihn mit einer warmen Mahlzeit.

Bei Bedarf sind Sie am gerne dazu bereit, die Kinder zu Hobbies zu begleiten, sie zu holen oder zu bringen. 

Die Familie ist an einer langfristigen, vertrauensvollen Zusammenarbeit interessiert. 

Wenn Sie einen Haushalt gerne ordentlich und sauber halten, gerne kochen, kinderlieb sind und über Erfahrung im Privathaushalt und über entsprechende Referenzen verfügen, eigenständig und gut organisiert arbeiten und Freude daran haben, eine Familie vorausschauend und unkompliziert im Alltag zu unterstützen, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. 

Ein Führerschein und Fahrpraxis werden vorausgesetzt, ein Auto kann für berufliche Fahrten von ihrem Arbeitgeber zur Verfügung gestellt werden. 

Starttermin: ab sofort oder nach Absprache

Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.