Capataz - Acabado
SMB Konzept GmbH Número de referencia: 10001-1003980138-S- Título completo del puesto: Vorarbeiter / Polier / Teamleiter für Sanierungsfirma für Innenausbau und Neubau
- Jornada laboral: Tiempo parcial - diurno, Tiempo completo, Tiempo parcial - por la tarde
- Lugar de trabajo: Monheim am Rhein (Renania del Norte-Westfalia)
- Tipo de oferta laboral: Empleo asalariado
- Tipo de contrato de trabajo: 12 mes
- En línea desde: 7 nov 2026
Die SMB Konzept GmbH aus Monheim am Rhein macht Innenausbau und Sanierung im Raum Düsseldorf, Monheim, Langenfeld, Hilden und Wuppertal. Für unser wachsendes Team suchen wir eine erfahrene Führungskraft auf der Baustelle.
Deine Aufgaben
- Führung und Einteilung der Kolonne auf der Baustelle
- Organisation des Bauablaufs und Koordination mit Subunternehmern
- Materialplanung
- Qualitätskontrolle, Aufmaß, Bautagesberichte
- Ansprechpartner für Kunden vor Ort
- Mitarbeit in Trockenbau, Maler- und Sanierungsarbeiten
Das bringst du mit
- Mehrjährige Erfahrung im Innenausbau, idealerweise Trockenbau
- Erfahrung als Vorarbeiter oder Polier, gern auch mit Polier- oder Meisterausbildung
- Führerschein Klasse B (Pflicht)
- Organisationstalent, Durchsetzungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein
- Deutschkenntnisse für die Kundenkommunikation. Polnisch oder Ukrainisch ist ein Plus.
Wir bieten
- Festanstellung mit überdurchschnittlicher Bezahlung
- Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
- Diensthandy
- Echte Verantwortung und Gestaltungsspielraum
- Nur regionale Baustellen, keine Montage
- Kurze Entscheidungswege direkt mit der Geschäftsführung
- Perspektive zur Bauleitung in einem wachsenden Betrieb
Bewerbung Gern per Telefon, WhatsApp oder E-Mail. Ein kurzer Lebenslauf reicht. Nenne uns deine Gehaltsvorstellung und deinen frühestmöglichen Start.
Mobil: 0151 271 71 593 Email: jacob.kunze@smb-konzept.de Web: www.smb-konzept.de
Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.
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