Director de operaciones/en

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

• Erstellung und Pflege von Projekt- & Produktionsplänen

• Koordination der Schnittstelle zu Einkauf, Entwicklung, Prototypenbau, Materialmanagement etc.

• Anlegen & pflegen von Berichten (z.B. COO Report)

• Einleitung & Nachverfolgung von Eskalationen (z.B. Fehlteile, fehlende Dokumentation)

• Unterstützung der Angebotslegung für Projektverlängerungen oder Neuprojekte

• Nachverfolgung von Lieferverpflichtungen

• Schnittstellenabstimmung mit anderen Werken & Global Operations

• Sicherstellung Serienbelieferung der Fahrzeugwerke

• Ableitung von mittel- und langfristigen Lieferverpflichtungen

• Bedarfsdefinition für MTP

• Abgeschlossenes Masterstudium im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbar

• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Fertigung oder Produktion

• Berufserfahrung in der Rüstungsindustrie und Projektarbeit von Vorteil

• Technisches Verständnis im Bereich Elektrotechnik

• Fundierte Kenntnisse in SAP und MS Office (insbesondere MS Project)

• Sehr gute Kenntnisse in Excel (inkl. VBA)

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Stressresistenz, eine belastbare Persönlichkeit sowie eine strukturierte Arbeit

An unserem Standort in Kiel bieten wir Ihnen:

• Attraktive Vergütung
• Flexible Arbeitszeitmodelle und anteiliges mobiles Arbeiten
• Erfolgsbeteiligung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Aktienkaufprogramm
• Betriebsrestaurant und Frühstückskiosk
• Vergünstigtes Deutschlandticket
• Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
• Firmenfitness (Hansefit)
• Betriebliches Gesundheitsmanagement und viele Betriebssportgruppen
• Bike Leasing
• Corporate Benefits Plattform
• VIVA-Familien-Service
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall-Academy
• Persönlicher Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.