International female IT programmer at work in Germany
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Employé de commerce

OPmobility Exterior Germany GmbH Numéro de référence: 10000-1208314752-S
  • Intitulé complet du poste: Werkstudent (m/w/d) in der Personalabteilung gesucht!
  • Horaires de travail: Temps partiel en après-midi, Temps partiel en matinée
  • Lieu de travail: Pappenheim, Mittelfranken (Bavière)
  • Taille de l'entreprise: Entre 51 et 500
  • Type d'offre d'emploi: Stage / Apprentissage
  • Type de contrat: Open-ended
  • En ligne depuis: 16 oct. 2026

Werkstudent (m/w/d) HR

Zur Unterstützung unseres HR-Teams am Standort Pappenheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Werkstudenten (m/w/d) 

in der Personalabteilung

Hauptaufgaben:

  • Unterstützung des HR-Teams bei operativen Themen der Personalarbeit
  • Pflege von Schulungsdaten
  • Unterstützung bei Rekrutierung, Versetzung und Austritt von Mitarbeitern
  • Erstellung von Präsentationen und Berechnung von HR-Kennzahlen
  • Übernahme von eigenverantwortlichen Aufgaben und kleinen Projekten
  • Unterstützung bei der Organisation und Betreuung der Leiharbeiter
  • Tätigkeiten der Personalverwaltung sowie Personalaktenpflege

Erforderliche Qualifikation:

  • Laufendes Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder Psychologie, idealerweise mit Vertiefung im Bereich Personal oder Vergleichbares
  • Analytisches Denken und Problemlösungskompetenz
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit
  • Hohe Flexibilität
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Bereitschaft für 15-20 Stunden / Woche Werkstudententätigkeit bei OPmobility in Pappenheim – Arbeitszeitverteilung kann flexibel organisiert werden

Kontakt

OPmobility Exterior Germany GmbH, Human Resources

Niederpappenheimerstraße 15, 91788 Pappenheim

Bewerbung: milena.henglein@opmobility.com Bewerbung über: shr-hr-pappenheim@opmobility.com oder OPmobility | Build your future in mobility


Nos offres d'emploi s'adressent toujours à toutes les personnes capables de travailler, quels que soient leur âge, leur sexe, leur origine, leur orientation sexuelle, leur handicap, leur religion et leur idéologie, etc. Les candidats sont exclusivement sélectionnés sur la base de leurs qualifications. Les erreurs dans les informations données et l'orthographe sont réservées.

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