Directeur/trice du marketing en ligne
Lebschi Media GmbH Numéro de référence: 10001-1003119388-S- Intitulé complet du poste: Onlinemarketing-Manager/in (m/w/x)
- Horaires de travail: Temps plein
- Lieu de travail: Eging am See (Bavière)
- Taille de l'entreprise: Entre 6 et 50
- Type d'offre d'emploi: Emploi salarié
- Type de contrat: Open-ended
- En ligne depuis: 22 mai 2026
Du bist ein Digital Native, denkst in Kampagnen, Content-Konzepten und Zielgruppen – und Zahlen schrecken dich nicht ab, sondern reizen dich? Du brennst für Social Media, willst Performance messbar machen und entwickelst dich gern weiter? Du nutzt KI-Tools ganz selbstverständlich, um schneller und besser zu werden? Dann übernimm bei uns Verantwortung für die digitalen Auftritte unserer Kunden.
Was du mitbringst:
- Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung, bevorzugt mit Schwerpunkt Marketing, Kommunikation oder E-Commerce
- Erfahrung in Paid Social – Meta Ads: Kampagnenstruktur, Zielgruppen, Budgetsteuerung
- Erfahrung mit Google Ads über mehrere Kampagnentypen hinweg (Search, Performance Max, Demand Gen, Display/YouTube)
- Sicherer Umgang mit GA4 und Google Tag Manager – Grundverständnis von Conversion-Tracking und Consent Mode v2
- Datengetriebenes Denken: Du kannst KPIs lesen, einordnen und in Handlungsempfehlungen übersetzen
- Erfahrung in der Konzeption von Social-Media-Content – Redaktionsplanung, Formatentwicklung, Storytelling
- KI-Tools als selbstverständlicher Teil deines Workflows
- Grundverständnis von SEO und GEO (Sichtbarkeit in klassischen und KI-basierten Suchsystemen)
- Nice to have: E-Commerce-Erfahrung (idealerweise Shopware 6), HTML/CSS-Grundlagen, Adobe Creative Cloud
- Strukturierte, prozessorientierte Arbeitsweise – gepaart mit Kreativität und Teamgeist
Was es zu tun gibt:
Social Media & Content
- Entwicklung von Social-Media-Konzepten und Content-Strategien für Kunden unterschiedlichster Branchen
- Redaktionsplanung, Formatentwicklung und Storytelling über Instagram, Facebook, LinkedIn und TikTok
- Planung, Umsetzung und laufende Optimierung von Paid-Social-Kampagnen – von der Zielgruppendefinition bis zum A/B-Test
- Briefing unseres Kreativ- und Designteams für Ad Creatives, inklusive KI-gestützter Creative-Varianten
- Community-Monitoring und Performance-Auswertung
Google Ads & Performance
- Aufbau, Steuerung und kontinuierliche Optimierung von Google-Ads-Kampagnen: Search, Performance Max, Demand Gen, Display und YouTube
- Keyword-Recherche, Anzeigentexte, Gebotsstrategien und Budgetsteuerung
- Einrichtung und Pflege von Conversion-Tracking
Tracking & Auswertung
- Aufsetzen und Pflegen von Tracking über den Google Tag Manager (Events, Conversions, Consent Mode v2, ggf. Server-Side-Tracking)
- Aufbau von Reportings und Dashboards in GA4 und Looker Studio
- Analyse von Kampagnen anhand relevanter KPIs (ROAS, CPL, CTR, CPC) und Ableitung konkreter Optimierungen
- Bewertung der Performance gegen vereinbarte Ziele und verständliche Aufbereitung für unsere Kunden
KI, SEO & GEO
- Einsatz von KI für Kampagnenideen, Anzeigentexte, Content-Erstellung und schnellere Datenauswertung
- Weiterentwicklung von SEO- und GEO-Projekten – Sichtbarkeit in der klassischen Suche und in KI-Suchsystemen wie Google AI Overviews, ChatGPT oder Perplexity
- Zusammenarbeit im Team bei E-Commerce-Projekten und deren digitaler Vermarktung
Was du bei uns erwarten kannst:
- Täglich neue, spannende Jobs für Kunden vom Handwerksbetrieb bis zum Industriekonzern
- Eigene Verantwortung und kurze Entscheidungswege
- Moderne Ausstattung auf höchstem Niveau – inklusive aktueller KI-Tools, mit denen du arbeiten darfst (und sollst)
- Weiterbildung, auch zu KI im Designprozess
- Eine 40-Stunden-Woche mit seltenen Überstunden
- Flexible Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle
- Ein engagiertes, professionelles und motiviertes Team
- Attraktive Mitarbeiterbenefits (30 Tage Urlaub, E-Bike-Leasing, Wertgutschein u. v. m.)
Nos offres d'emploi s'adressent toujours à toutes les personnes capables de travailler, quels que soient leur âge, leur sexe, leur origine, leur orientation sexuelle, leur handicap, leur religion et leur idéologie, etc. Les candidats sont exclusivement sélectionnés sur la base de leurs qualifications. Les erreurs dans les informations données et l'orthographe sont réservées.
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