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Conseiller(ère) ERP - Consultant(e) ERP

Bluewave Select GmbH Numéro de référence: 10001-1003715485-S
  • Intitulé complet du poste: Bereichsleitung SAP-Systeme (m/w/d) Inhouse
  • Horaires de travail: Temps plein
  • Lieu de travail: Weiden in der Oberpfalz (Bavière)
  • Taille de l'entreprise: Entre 6 et 50
  • Type d'offre d'emploi: Emploi salarié
  • Type de contrat: Open-ended
  • En ligne depuis: 16 sept. 2026

Bereichsleitung SAP-Systeme (m/w/d)

Übernehmen Sie als Bereichsleitung SAP-Systeme eine Schlüsselrolle in der strategischen Weiterentwicklung und im Betrieb der SAP-Landschaft eines leistungsstarken Unternehmens aus dem technischen Handelsumfeld! Ihre Aufgaben umfassen die Verantwortung für die SAP-Strategie, Leitung anspruchsvoller ERP-Projekte, kontinuierliche Optimierung der Systemperformance sowie die Führung, Förderung und Weiterentwicklung eines engagierten SAP-Teams. Sie agieren als zentrale Schnittstelle zu Fachbereichen und externen Partnern.

Ihr Profil:

  • Fundierte Erfahrung in SAP-Architektur, -Modulen und -Prozessen
  • Nachgewiesene Führungserfahrung und Begeisterung für Entwicklung und Motivation von Teams
  • Praxiserfahrung in der SAP-Softwareentwicklung (z. B. ABAP) und im Customizing
  • Umfangreiche Projekterfahrung, vorzugsweise auch international und nach agilen Methoden
  • Hohe analytische, konzeptionelle und kommunikative Kompetenz
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Sie erwartet:

  • Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, Homeoffice (50%) und Sonderurlaub
  • Zahlreiche Angebote rund um Weiterbildung, Gesundheit und Sport
  • Eine moderne Unternehmenskultur, geprägt von Wertschätzung und Vielfalt

Werden Sie Teil des Teams und gestalten Sie die zukünftige SAP-Systemlandschaft aktiv mit – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Hinweis:

Aus Gründen der Lesbarkeit wird innerhalb dieses Textes teilweise das geschlechtsneutral zu verstehende generische Maskulinum als Formulierungsvariante verwendet. Aus Gründen der vereinfachten und standardisierten Eingliederung in Karrierestufen werden innerhalb dieses Textes u.a. rein fachlich zu verstehende Abgrenzungen und Klassifikationen in z.B. Junior, Senior, Absolvent, Young Professional oder vergleichbaren Formulierungen getroffen. Diese beziehen sich rein auf die fachliche Berufserfahrung des Bewerbers. Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass wir alle Bewerbungen unabhängig von der Rasse oder der ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität für diese und alle sonstigen Positionen begrüßen. Bitte beachten Sie, dass wir dabei nur als Vermittler auftreten und Sie direkt bei unseren Kunden angestellt werden.


Nos offres d'emploi s'adressent toujours à toutes les personnes capables de travailler, quels que soient leur âge, leur sexe, leur origine, leur orientation sexuelle, leur handicap, leur religion et leur idéologie, etc. Les candidats sont exclusivement sélectionnés sur la base de leurs qualifications. Les erreurs dans les informations données et l'orthographe sont réservées.

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Le port de Hambourg avec ses bateaux et son architecture moderne – un symbole d'ouverture, de diversité et de culture d'accueil en Allemagne.