Technicien(ne) de maintenance - Systèmes de sécurité/d'alarme
G + N Gefahrenmelde- und Nachrichtentechnik GmbH Numéro de référence: 10001-1003929192-S- Intitulé complet du poste: Servicetechniker (m/w/d) für Medientechnik / Sicherheitstechnik
- Horaires de travail: Temps plein
- Lieu de travail: Oederan (État libre de Saxe)
- Taille de l'entreprise: Entre 51 et 500
- Type d'offre d'emploi: Emploi salarié
- Type de contrat: Open-ended
- En ligne depuis: 28 oct. 2026
Herzlich willkommen in Oederan!
Technik begeistert dich und du suchst abwechslungsreiche Projekte statt Routine?
Dann bist du bei uns genau richtig.
Bei der BRAUNE GmbH sorgen wir dafür, dass Menschen, Gebäude und Unternehmen zuverlässig geschützt werden. Als Spezialist für Brandmelde-, Sicherheits-, Kommunikations- und Medientechnik realisieren wir moderne Lösungen für Industrie, Gewerbe und öffentliche Auftraggeber.
Seit über 30 Jahren stehen wir für Qualität, Zuverlässigkeit und technische Kompetenz. Als Teil der G&N Gruppe verbinden wir die Vorteile eines mittelständischen Unternehmens mit den Perspektiven einer starken Unternehmensgruppe.
Für unseren Standort in Oederan suchen wir einen Servicetechniker (m/w/d) Medientechnik / Sicherheitstechnik, der moderne Audio-, Video- und Steuerungssysteme innerhalb sicherheitstechnischer Lösungen installiert, integriert und betreut. Mit deiner Erfahrung in der Sicherheitstechnik sorgst du dafür, dass unsere Systeme zuverlässig funktionieren und unsere Kunden optimal betreut werden.
Warum BRAUNE?
Weil du bei uns mehr bewegst als nur Technik.
- Abwechslungsreiche Projekte in den Bereichen Medien-, Sicherheits- und Kommunikationstechnik
- Eigenverantwortliches Arbeiten mit viel Vertrauen und kurzen Entscheidungswegen
- Ein kollegiales Team mit offener Kommunikation und gegenseitiger Unterstützung
- Moderne Arbeitsmittel und hochwertige Mess- und Prüfgeräte
- Regelmäßige Weiterbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten
- Langfristige Perspektiven in einer zukunftssicheren Branche
- Die Sicherheit und Stärke einer erfolgreichen Unternehmensgruppe
- Feste Ansprechpartner statt komplizierter Konzernstrukturen
Bei uns zählen Fachkompetenz, Teamgeist und die Bereitschaft, gemeinsam Lösungen zu finden. Du erhältst den Freiraum, eigenverantwortlich zu arbeiten und deine Erfahrung aktiv einzubringen.
Das bieten wir dir
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Krisensicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden Zukunftsbranche
- 28 bis 30 Tage Urlaub
- 40 Stunden Woche
- Firmenwagen auch zur privaten Nutzung (1-%-Regelung)
- iPhone, iPad sowie moderne Mess- und Prüfgeräte
- Seltene bis keine Wochenendeinsätze
- Mehrtägige Einsätze nur nach vorheriger Abstimmung
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge durch Entgeltumwandlung
- JobRad
- SpenditCard mit monatlicher Aufladung von 50 € sowie zusätzlicher Geburtstagsaufladung
- Regelmäßige Teamevents
- Weitere attraktive Zusatzleistungen
Deine Aufgaben
- Installation, Konfiguration und Inbetriebnahme von Medien- und Sicherheitstechnik
- Integration von Audio-, Video- und Steuerungssystemen in bestehende Sicherheitslösungen
- Vernetzung und Betreuung IP-basierter Systeme
- Durchführung von Service-, Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten
- Analyse und Behebung von Störungen
- Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen
- Einweisung und Betreuung unserer Kunden
- Teilnahme am Bereitschaftsdienst bei Bedarf
Das bringst du mit
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektro-, Informations-, Medien-, Kommunikations- oder Sicherheitstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung in der Sicherheitstechnik
- Kenntnisse in mindestens einem der Bereiche Brandmeldeanlagen, Einbruchmeldeanlagen, Zutrittskontrolle, Videoüberwachung oder Sprachalarmierung
- Erfahrung mit Audio-, Video-, Netzwerk- oder Steuerungstechnik von Vorteil
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Teamgeist, Kundenorientierung und Verantwortungsbewusstsein
- Gute Deutschkenntnisse
- Führerschein Klasse B
Nos offres d'emploi s'adressent toujours à toutes les personnes capables de travailler, quels que soient leur âge, leur sexe, leur origine, leur orientation sexuelle, leur handicap, leur religion et leur idéologie, etc. Les candidats sont exclusivement sélectionnés sur la base de leurs qualifications. Les erreurs dans les informations données et l'orthographe sont réservées.
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