International female IT programmer at work in Germany
0 Emplois marqués

Employé(e) de commerce en immobilier

Rheinmetall AG Numéro de référence: 15939-BB-633759-7878-3540-S
  • Intitulé complet du poste: Corporate Real Estate / Asset Manager (m/w/d)
  • Horaires de travail: Temps plein
  • Lieu de travail: Düsseldorf (Rhénanie-du-Nord-Westphalie)
  • Taille de l'entreprise: Entre 501 et 5 000
  • Type d'offre d'emploi: Emploi salarié
  • Type de contrat: Open-ended
  • En ligne depuis: 13 mai 2026

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

  • Eigenverantwortliche kaufmännische Betreuung und Bewirtschaftung komplexer Gewerbeimmobilien
  • Strukturierung und Steuerung von Immobilienprojekten (z. B. M&A-Projekte, DD-Prozesse)
  • Gestaltung, Prüfung und Verhandlung von Verträgen und Nachträgen, insbesondere von Miet- und Kaufverträgen
  • Erstellung von Berechnungen zur Beurteilung von Investitionsentscheidungen (z. B. DCF-Modelle)
  • Erstellung von Entscheidungsvorlagen (Power-Point)
  • Vollumfängliches Mietvertragsmanagement (z. B. Mieterhöhungen, Nebenkostenabrechnungen)

Diese Position ist am Standort Düsseldorf zu besetzen.

  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Immobilienmanagement oder eine vergleichbare Ausbildung zum/zur Immobilienkaufmann/-kauffrau mit Zusatzqualifikation (z.B. Immobilienfachwirt (m/w/d))
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienbranche
  • Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Produkten
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Strukturierte, selbstständige und durchsetzungsfähige Arbeitsweise
  • Hohe Kommunikationsstärke, Eigeninitiative sowie Teamfähigkeit

An unserem Standort in Düsseldorf bieten wir Ihnen:

  • Mitarbeitererfolgsbeteiligung
  • Flexible Arbeitszeitmodelle sowie VIVA-Familien-Service
  • Fitness- und Gesundheitsangebote
  • Subventioniertes Betriebsrestaurant
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Bike Leasing
  • Mitarbeiteraktienkaufprogramm
  • Corporate Benefits Plattform
  • Deutschland-Ticket als Jobticket
  • Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u. a. in der Rheinmetall Academy und über eine E-Learning-Plattform
  • Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

Nos offres d'emploi s'adressent toujours à toutes les personnes capables de travailler, quels que soient leur âge, leur sexe, leur origine, leur orientation sexuelle, leur handicap, leur religion et leur idéologie, etc. Les candidats sont exclusivement sélectionnés sur la base de leurs qualifications. Les erreurs dans les informations données et l'orthographe sont réservées.

Vous avez besoin d'une traduction de l'offre d'emploi? Traduisez-la via votre navigateur.
Google Translate est un fournisseur tiers. Veuillez consulter notre déclaration de confidentialité.

Le port de Hambourg avec ses bateaux et son architecture moderne – un symbole d'ouverture, de diversité et de culture d'accueil en Allemagne.