Ingénieur(e) - Technique automobile
Rheinmetall AG Numéro de référence: 15939-BB-635687-7878-9279-S- Intitulé complet du poste: Procurement Expert (m/w/d)
- Horaires de travail: Temps plein
- Lieu de travail: Kiel (Schleswig-Holstein)
- Taille de l'entreprise: Entre 501 et 5 000
- Type d'offre d'emploi: Emploi salarié
- Type de contrat: Open-ended
- En ligne depuis: 22 oct. 2026
WOFÜR WIR SIE SUCHEN
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Teamübergreifender Support beim Abschluss von Langzeitlieferantenverträgen (LLV)
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Unterstützung bei der Ermittlung u. Definition von Rahmenvertragspotenzialen
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Forcierung Make or Buy, Local Content u. Second Source, insbesondere von Hydraulikbaugruppen
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Übernahme / Support von Sonder- oder Spezialthemen (American Rheinmetall, Minenräumsysteme etc.)
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Mitwirkung bei Umsetzung der Warengruppenstrategien
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Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, technischer Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbar
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Berufserfahrung im internationalen Einkauf
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Kenntnisse im Einkaufsrecht und Betriebswirtschaftliche Kenntnisse
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Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office und SAP MM
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Sehr gute Deutsch-, sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
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Grundlegende Bereitschaft für Dienstreisen
An unserem Standort in Kiel bieten wir Ihnen:
- Attraktive Vergütung
- Flexible Arbeitszeitmodelle und anteiliges mobiles Arbeiten
- Erfolgsbeteiligung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Aktienkaufprogramm
- Betriebsrestaurant und Frühstückskiosk
- Vergünstigtes Deutschlandticket
- Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
- Firmenfitness (Hansefit)
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und viele Betriebssportgruppen
- Bike Leasing
- Corporate Benefits Plattform
- VIVA-Familien-Service
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall-Academy
- Persönlicher Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Nos offres d'emploi s'adressent toujours à toutes les personnes capables de travailler, quels que soient leur âge, leur sexe, leur origine, leur orientation sexuelle, leur handicap, leur religion et leur idéologie, etc. Les candidats sont exclusivement sélectionnés sur la base de leurs qualifications. Les erreurs dans les informations données et l'orthographe sont réservées.
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