International female IT programmer at work in Germany
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Personalreferent/in

Dorst Technologies GmbH Reference number: 10000-1206587038-S
  • Full job title: Personalreferenten (m/w/d) Schwerpunkt Payroll
  • Working hours: Full-time work
  • Workplace: Kochel am See (Bavaria)
  • Company size: Between 51 and 500
  • Type of job offer: Salaried employment
  • Type of employment contract: Open-ended
  • Online since: May 21, 2026

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen

Personalreferenten (m/w/d) Schwerpunkt Payroll

Zu Ihren Aufgaben gehören: • Selbstständiges Vorbereiten und Durchführen bei der monatlichen Entgeltabrechnung mit P&I LOGA • Ansprechpartner für Mitarbeitende hinsichtlich aller sozialversicherungs- und steuerrechtlicher Fragestellungen • Abstimmung mit Sozialversicherungsträgern, Finanzamt und Behörden • Selbstständiges Durchführen von HR-Projekten • Erstellung von Statistiken und Reports in P&I LOGA

Welche Qualifikationen sollten Sie mitbringen? • abgeschlossenes Studium mit relevanten Schwerpunkten oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung • Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung mit P&I LOGA • Umfangreiche Fachkenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht • Routinierter Umgang mit MS-Office • Strukturierte, sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise • Hohe Dienstleistungsorientierung sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit

Wir bieten: • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag • 33 Tage Jahresurlaub • Flexibles Arbeitszeitmodell • Ertragsabhängige, variable Sonderzahlung • Motiviertes Team • Kantine • Werkseigener Sportraum • Job-Rad Leasing • Betriebliche Altersvorsorge • Arbeitsplatz in einer der schönsten Regionen Bayerns • Werkseigener Parkplatz • Gesundheitsmaßnahmen und Betriebsarzt

Neugierig? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung


Our job advertisements are always directed at all people capable of working, regardless of age, gender, origin, sexual orientation, disability, religion and ideology, etc. Applicants are exclusively selected based on their qualifications. Errors in the given information and spelling reserved.

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