Vehicle painter
Rheinmetall AG Reference number: 15939-BB-635387-7878-2942-S- Full job title: Facharbeiter Lackierer (m/w/d)
- Working hours: Full-time work
- Workplace: Neuss (North Rhine-Westphalia)
- Company size: Between 501 and 5.000
- Type of job offer: Salaried employment
- Type of employment contract: Open-ended
- Online since: Sep 23, 2026
WOFÜR WIR SIE SUCHEN
-
Lackierung von militärischen Fahrzeugen und Baugruppen (Strahlen, Schleifen, Füllern, Kleben, Abdichten, Grundieren, Lackieren)
-
Dosierung und Mischung der Lacke nach den Angaben der technischen Datenblätter
-
Aufbringen von Korrosionsschutzmitteln
-
Sicherstellung von qualitativ hochwertigen Endergebnissen
-
Abgeschlossene Berufsausbildung als Fahrzeuglackierer (m/w/d), Industrielackierer (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
-
Erste Berufserfahrungen im gesuchten Aufgabenfeld wünschenswert, vorzugsweise im Bereich Automotive
-
Routine in der Arbeit nach Zeichnungen sowie im Umgang mit Stücklisten
-
Sehr gute Auge-Hand-Koordination sowie Beobachtungsgenauigkeit
-
Hohes Qualitätsbewusstsein und eine sorgfältige Arbeitsweise
-
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
An unserem Standort in Neuss bieten wir Ihnen:
- Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Attraktive Vergütung
- Corporate Benefits Plattform
- VIVA-Familienservice
- Betriebliche Altersvorsorge
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Our job advertisements are always directed at all people capable of working, regardless of age, gender, origin, sexual orientation, disability, religion and ideology, etc. Applicants are exclusively selected based on their qualifications. Errors in the given information and spelling reserved.
Do you need a translation of the job posting? Translate it via your browser.
Google Translate is a third-party provider. Please note our privacy policy.