Internationale IT-Programmiererin bei der Arbeit in Deutschland
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Orthopädieschuhmacher/in

OrthoCon GmbH Referenznummer: 10000-1206409747-S
  • Vollständige Jobbezeichnung: Orthopädieschuhmacher/in mit/ohne Meister (m/w/d)
  • Arbeitszeit: Teilzeit - Nachmittag, Vollzeit, Teilzeit - Vormittag
  • Arbeitsort: Pforzheim (Baden-Württemberg)
  • Unternehmensgröße: Zwischen 6 und 50
  • Art des Jobangebots: Anstellung
  • Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
  • Online seit: 05.05.2026

Ihre Aufgaben: • Fertigung und Reparatur von individuell angepassten orthopädischen Maßschuhen • Herstellen von orthopädieschuhtechnischen Hilfsmitteln wie Einlagen oder Orthesen • Anprobe und Anpassung am Kunden • Anpassung von vorkonfektionierter Ware nach ärztlicher Verordnung • Beratung der Kunden in den Gebrauch und Funktionsweise der Hilfsmittel • kompetente und umfassende Kundenbetreuung • Personalführung (als Meister) • Ansprechpartner für anspruchsvolle Versorgungen • Sicherstellung der Versorgungs- und Servicequalität

Ihr Profil: • abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Orthopädieschuhmacher/in bzw. erfolgreicher Abschluss der Prüfung zum/zur Orthopädieschuhmacher-Meister/in • freundliches und sympathisches Auftreten • Freude am Umgang mit Menschen • sehr gute Kommunikationsfähigkeit • sehr gute Umgangsformen • Einfühlungsvermögen, Zuverlässigkeit, Vertrauenswürdigkeit

Das erwartet Sie: • abwechslungsreiche, sinnvolle Tätigkeiten • gründliche Einarbeitung • kollegiale Teams • komfortable Arbeitsbedingungen • sicherer Arbeitsplatz mit langfristigen Perspektiven • offene Fehlerkultur mit regelmäßigen Feedbackgesprächen • fortlaufende Qualifikationen und Entwicklungsmöglichkeiten • Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung • Mitarbeiterevents • betriebliche Altersvorsorge

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

Um eine Bearbeitung Ihrer Bewerbung zu gewährleisten, bitten wir Sie, alle eingereichten Dokumente ausschließlich im PDF-Format anzuhängen, da andere Formate leider nicht verarbeitet werden können.


Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.

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