Heilerziehungspfleger/in
Häusliche Pflege und Betreuung Friedrich GmbH Referenznummer: 10000-1206612593-S- Vollständige Jobbezeichnung: Heilerziehungspfleger/-in (m/w/d)
- Arbeitszeit: Teilzeit - Abend, Teilzeit - Vormittag, Teilzeit - Nachmittag, Vollzeit, Schicht / Nacht / Wochenende
- Arbeitsort: Dresden (Sachsen)
- Unternehmensgröße: Zwischen 51 und 500
- Art des Jobangebots: Anstellung
- Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
- Online seit: 13.07.2026
Jeder Einzelne hat ein Recht auf hohe Lebensqualität!
Seit März 2009 ist die Häusliche Pflege und Betreuung Friedrich für pflegebedürftige Menschen und Menschen mit Handicap da. In kleinen individuellen Wohngemeinschaften (2-6 Bewohner) pflegen und betreuen wir Menschen mit unterschiedlichen Behinderungen und Pflegegraden. Diese Wohnform trägt dazu bei, dass die Menschen ihren Alltag so normal und selbständig wie möglich gestalten können und gleichzeitig alle Unterstützung erhalten, die sie benötigen. Zur Unterstützung unserer Teams suchen wir Sie als Therapeutische Fachkraft.
Für die Mitarbeit in unseren Wohngemeinschaften suchen wir engagierte Heilerziehungspfleger (m/ w) und/ oder Ergotherapeuten (m/ w) für die Betreuung unserer Kunden. Die Arbeitszeit beträgt 30h/Woche.
Wir wünschen uns von Ihnen:
- Erfahrungen in der Pflege und Betreuung von Menschen mit Handicap
- einen liebe- und respektvollen vollen Umgang mit den Kunden und deren Angehörigen
- Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Ehrlichkeit
- datenschutzkonformes Arbeiten
Bei uns erwartet Sie:
- leistungsgerechte Vergütung
- Pauschale Rufbereitschaft
- individuelle Sozialleistungen
- interne und externe Weiterbildungsangebote
- Betriebliche Altersvorsorge
- individuelle Urlaubsregelung
- Jobrad
Für nähere Information steht Ihnen unsere Personalabteilung unter der Telefonnummer: 0351-847153-0 gern zur Verfügung. Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie per Post oder per Mail an: bewerbung@friedrich-pflege.de.
Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.
