Hotelfachmann/-frau

Vom Mitgestalten zum eigenen Hotel

Sie möchten nicht einfach einen Job – sondern Verantwortung übernehmen und perspektivisch Ihren eigenen Hotelbetrieb führen?

Dann könnte dies eine außergewöhnliche Chance für Sie sein.

Für ein inhabergeführtes, etabliertes Landhotel im Raum Offenburg / Straßburg suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die sich innerhalb von rund zwei Jahren Schritt für Schritt in sämtliche Bereiche des Unternehmens einarbeitet und anschließend die operative Leitung sowie perspektivisch die vollständige Verantwortung für den Betrieb übernimmt.

Es handelt sich ausdrücklich nicht um eine klassische Anstellung, sondern um die langfristige Entwicklung hin zu einer unternehmerischen Aufgabe.

Das Hotel

Das familiär geführte Landhotel verfügt über rund 30 Zimmer und genießt seit vielen Jahren einen hervorragenden Ruf

Zu den Gästen zählen unter anderem:

* Geschäftsreisende und Monteure

* Radfahrer und Motorradfahrer

* Urlaubsgäste aus Deutschland und Frankreich

* Besucher der Region Baden-Baden, Straßburg und des Schwarzwaldes

Der Betrieb ist wirtschaftlich etabliert und bietet eine hervorragende Grundlage für eine langfristige Zukunft.

Ihre Entwicklung

In den ersten Monaten arbeiten Sie eng mit der Inhaberin zusammen und lernen sämtliche Bereiche des Hauses kennen:

* Gästebetreuung und Rezeption

* Reservierungsmanagement

* Housekeeping und Qualitätsmanagement

* Frühstücks- und Serviceorganisation

* Einkauf und Lieferantenmanagement

* Personalplanung

* Buchungsportale und Preismanagement

* Marketing und Vertrieb

* kaufmännische Steuerung des Betriebes

Mit zunehmender Erfahrung übernehmen Sie immer mehr Verantwortung.

Das Ziel ist eindeutig:

Sie führen den Betrieb zunächst gemeinsam mit der Inhaberin, anschließend weitgehend eigenständig und übernehmen perspektivisch die Gesamtverantwortung.

Wen wir suchen

Uns ist wichtiger, wer Sie sind, als welche Ausbildung Sie mitbringen.

Sie passen zu uns, wenn Sie

* Verantwortung übernehmen möchten,

* unternehmerisch denken,

* Menschen gerne als Gastgeber begegnen,

* selbstständig arbeiten,

* Entscheidungen treffen,

* organisatorisches Talent besitzen,

* Freude daran haben, einen Betrieb weiterzuentwickeln,

* langfristig denken.

Erfahrungen aus Hotellerie, Gastronomie, Tourismus oder Dienstleistungsunternehmen sind hilfreich, jedoch keine zwingende Voraussetzung.

Auch motivierte Quereinsteiger (m/w/d) mit Führungsambitionen sind ausdrücklich willkommen.

Was Sie erwartet

* intensive persönliche Einarbeitung durch die Inhaberin

* schrittweise Übernahme von Führungsverantwortung

* großer Gestaltungsspielraum

* langfristige Perspektive

* Entwicklung zur Unternehmerpersönlichkeit

* Möglichkeit, einen etablierten Hotelbetrieb perspektivisch zu übernehmen

* Arbeiten in einer der schönsten Regionen Deutschlands – zwischen Schwarzwald, Baden-Baden und Straßburg

Das zeichnet Sie aus

Sie möchten morgens nicht nur zur Arbeit gehen.

Sie möchten etwas Eigenes aufbauen.

Sie denken nicht in Dienstzeiten, sondern in Verantwortung.

Sie sehen Probleme als Aufgaben.

Sie haben Freude daran, Menschen willkommen zu heißen und ein kleines Unternehmen erfolgreich weiterzuentwickeln.

Wenn Sie sich in dieser Beschreibung wiederfinden, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Vielleicht ist dies der Beginn Ihrer unternehmerischen Zukunft.

Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.