Hotelfachmann/-frau
Hotel Restaurant Waldhorn Heel GmbH Referenznummer: 10000-1207320623-S- Vollständige Jobbezeichnung: Ausbildungsplatz Hotelfach für 2027 - Praktikum möglich
- Arbeitszeit: Vollzeit
- Arbeitsort: Kempten (Allgäu) (Bayern)
- Unternehmensgröße: Zwischen 6 und 50
- Art des Jobangebots: Ausbildungsplatz
- Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
- Online seit: 27.07.2026
Fühlen Sie sich wohl in den 70 liebevoll eingerichteten Hotelzimmern, entspannen Sie sich in der Wohlfühl-Saunalandschaft und genießen Sie die regionale Küchenkunst in der Gastwirtschaft.
Ausbildungsvoraussetzungen
• Hauptschulabschluss, besser mittlere Reife oder Abitur • Team- und Kommunikationsfähigkeit, Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil • Organisations- und Verkaufstalent • Gute Umgangsformen, angenehmes Erscheinungsbild
Ausbildungsdauer: 3 Jahre
Ausbildungsinhalte • Umgang mit Gästen und Gestaltung des Gasterlebnisses • Organisation des Empfangs- und Reservierungsbereichs • Verkauf von Übernachtungen und Dienstleistungen • Umsetzung des betrieblichen Channel- und Revenue-Managements • Organisation und Durchführung von Veranstaltungen • Planung, Durchführung und Kontrolle des Housekeepings • Servieren von Speisen und Getränken, Aufgaben im Food & Beverage-Management • Anleitung und Führung von Mitarbeitenden • Schnittstellenmanagement
Berufsschule: Blockunterricht
Berufsaussichten
Hotelfachleute haben beste Karrieremöglichkeiten in allen Abteilungen eines Unternehmens: Etage, Rezeption, Reservierung, Verkauf, Restaurant, Bankett oder Verwaltung. Sie haben die Chance, zum Abteilungsleiter, Hoteldirektor oder selbstständigen Unternehmer eines gastgewerblichen Betriebes aufzusteigen.
Weiterbildungsmöglichkeiten:
• Meisterkurs (Hotelmeister) • Fachwirt im Gastgewerbe (IHK) • Hotelfachschule (staatl. geprüfter Gastronom oder Betriebswirt) • Auslandsaufenthalte • Fachseminare • Fremdsprachenkurse
Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.