Uhrmacher/in
Juwelier Perle Inh. Lukas Inh. Lukas Sajit Referenznummer: 10000-1207556984-S- Vollständige Jobbezeichnung: Uhrenmacher/in (m/w/d)
- Arbeitszeit: Teilzeit - Nachmittag, Vollzeit, Teilzeit - Vormittag, Schicht / Nacht / Wochenende
- Arbeitsort: Hameln (Niedersachsen)
- Unternehmensgröße: Weniger als 6
- Art des Jobangebots: Anstellung
- Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
- Online seit: 17.08.2026
Für unser renommiertes Geschäft Juwelier Perle im Bereich Schmuck, Uhren usw. suchen wir ab sofort eine/n Uhrenmacher/in.
Ihre Aufgaben:
- Durchführung von Service- und Reparaturarbeiten im Uhrenbereich
- Kundenbetreuung und Bearbeitung
Ihr Profil:
- Fachkenntnisse im Bereich Uhrenschmuck oder Uhrenmacherei
- Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
Arbeitszeiten & Benefits:
- Teilzeit oder Vollzeit möglich (bis zu 40 Stunden pro Woche)
- Ladenöffnungszeiten:
- Montag bis Freitag: 10:00 – 18:00 Uhr
- Samstags: halber Tag (Ausgleichstag frei, wenn Samstag gearbeitet wird)
- Attraktive Benefits und ein angenehmes Arbeitsumfeld
Bewerber aus dem Ausland:
- Wohnung wird gestellt
- Deutsch-Sprachniveau nicht relevant
Bewerbung:
Interessiert? Dann senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an Juwelier.Perle@web.de
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Für Bewerber/Bewerberinnen, die Ihren festen Wohnsitz im Ausland haben: Die Zentrale Auslands- und Fachvermittlung (ZAV) hilft Ihnen bei der Arbeitssuche in Deutschland. Wir sind Teil der staatlichen Arbeitsagentur. Unser Service ist kostenlos.
Wir informieren Sie gerne: +49 (0) 228 713 1313 Registrieren Sie sich gern für unseren Service:
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For applicants who have their permanent residence abroad: The International and Specialized Services will help you find a job in Germany. We are a department of the German Federal Employment Agency. Our service is free of charge.
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IncomingZAV
Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.
