Kaufmann/-frau - Marketingkommunikation
Parador GmbH Referenznummer: 10000-1207679883-S- Vollständige Jobbezeichnung: Kaufmann (m/w/d) für Marketingkommunikation
- Arbeitszeit: Vollzeit
- Arbeitsort: Coesfeld (Nordrhein-Westfalen)
- Unternehmensgröße: Zwischen 51 und 500
- Art des Jobangebots: Ausbildungsplatz
- Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
- Online seit: 27.08.2026
Im Jahr 1977 gegründet, ist Parador heute ein renommierter Hersteller von hochwertigen Bodenbelagslösungen wie Parkett, Laminat und Designböden mit Produktionsstätten in Deutschland und Österreich. Parador ist Teil der CKA Birla Group mit einem Umsatz von 2,8 Milliarden Dollar, die weltweit in Bereichen wie Fertigung, Software-Dienstleistungen und Gesundheitswesen tätig ist. Wir möchten unsere weltweite Präsenz in naher Zukunft ausbauen. Mit diesem Ziel vor Augen investieren wir in unsere Mitarbeitenden, in unsere Produktion und in unsere einzigartigen Kollektionen.
In unserer Zentrale in Coesfeld bieten wir zum 01.09.2027 einen Ausbildungsplatz als Kaufmann (m/w/d) für Marketingkommunikation an
Die Ausbildung zum/zur Kaufmann /-frau für Marketingkommunikation hat in Unternehmen einen ganz besonderen Reiz. Im Gegensatz zur Arbeit in Agenturen unterstützen Sie nicht nur Kunden bei der Verwirklichung ihrer Marketingwünsche, sondern sind auch Teil der anschließenden Umsetzung im Betrieb. Sie lernen die einzelnen Bereiche des Marketings kennen und übernehmen Aufgaben und eigene Projekte im Endkunden- und Handelsmarketing, im digitalen Marketing, bei der Vorbereitung von Messen und Sie unterstützen im Bereich Public Relations/Unternehmenskommunikation.
Voraussetzungen
- Gute allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife
- Spaß und Interesse an kreativen Fragestellungen
- Gute Noten in Deutsch, Mathe, Englisch
- Teamfähigkeit und Spaß am Umgang mit Kollegen
Theorie:
- Ludwig-Erhard-Berufskolleg, Münster
- 2 Schultage pro Woche
Ausbildungsdauer
- 3 Jahre
Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.