Berufskraftfahrer/in
Handelshof Vorpommern GmbH Referenznummer: 10000-1207809554-S- Vollständige Jobbezeichnung: Berufskraftfahrer CE – Nachtsprung (m/w/d)
- Arbeitszeit: Schicht / Nacht / Wochenende, Vollzeit
- Arbeitsort: Grimmen (Mecklenburg-Vorpommern)
- Unternehmensgröße: Zwischen 51 und 500
- Art des Jobangebots: Anstellung
- Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
- Online seit: 07.09.2026
Berufskraftfahrer CE – Nachtsprung (m/w/d)
Wenn du gerne nachts unterwegs bist, ruhige Straßen schätzt und feste Abläufe magst, dann bist du bei uns genau richtig.
Wir suchen einen Berufskraftfahrer / LKW-Fahrer CE – Nachtsprung (m/w/d) ab sofort | Mo. – Fr. ab 16:30 Uhr | unbefristet
Deine Aufgaben: • Durchführung des internen Warenaustauschs zwischen unseren Standorten • Sicherer und pünktlicher Transport der Waren • Durchführung von Be- und Entladevorgängen • Pflege und Kontrolle des Fahrzeugs • Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards
Was du mitbringen solltest: • Führerschein Klasse CE • Kennziffer 95 (BKrFQG) • Gute Ortskenntnisse • Freude an selbstständigem Arbeiten und Verantwortungsbewusstsein • Erfahrung als Berufskraftfahrer ist von Vorteil • Kranerfahrung ist wünschenswert – keine Voraussetzung
Was wir dir bieten: • Leistungsgerechte Vergütung zzgl. attraktiver Nachtzuschläge • Tägliche Heimkehr – keine Fernverkehrstouren • Feste Arbeitszeiten und freie Wochenenden • Moderne Technik (Telematik, Navi, Handy und mehr) auf allen LKW • 29 Tage Urlaub und 38 Stunden Woche • Betriebliche Altersvorsorge • Mitarbeiterrabatte • Stellung von Arbeitskleidung • Kollegiales Team und wertschätzendes Arbeitsumfeld
Interesse geweckt? Dann steig ein und werde Teil unseres Teams. Wir freuen uns auf deine Bewerbung – gern direkt und vertraulich, mit Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin an bewerbung@pft-vorpommern.de
Bei Fragen kannst du dich jederzeit an Ronja Knorr wenden: ronja.knorr@partnerfuertechnik.de
Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.