Internationale IT-Programmiererin bei der Arbeit in Deutschland
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Elektroniker/in - Energie- und Gebäudetechnik

J. Scherer Elektroanlagen GmbH Referenznummer: 10000-1207913983-S
  • Vollständige Jobbezeichnung: Ausbildung 2027 (m/w/d)
  • Arbeitszeit: Vollzeit
  • Arbeitsort: Merching (Bayern)
  • Unternehmensgröße: Zwischen 6 und 50
  • Art des Jobangebots: Ausbildungsplatz
  • Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
  • Online seit: 16.09.2026

Ausbildung bei J. Scherer Elektroanlagen

Wir sind ein familiäres und inhabergeführtes Unternehmen, mit Sitz im Herzen Bayerisch-Schwabens. Wir bieten unseren Mitarbeitern ein angenehmes Arbeitsklima und nette Kollegen, damit auch Du gerne in die Arbeit gehst.

Für das Ausbildungsjahr 2027 suchen wir engagierte und talentierte Auszubildende (m/w/d), die ihre berufliche Zukunft im Bereich der Elektrotechnik gestalten möchten.

Als Auszubildende/r (m/w/d) im Bereich Elektronik mit der Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik wirst Du ein fester Bestandteil unseres Teams und trägst dazu bei innovative Lösungen im Bereich der Elektroinstallation und Automatisierung zu entwickeln.

Aufgabengebiet:

  • Elektro-, Mess-, Steuerungs- und Regeltechnik (EMSR-Technik)
  • Antriebs- und Automationstechnik
  • Prozessleit- und Fernwirktechnik; Schaltanlagenbau

Ausbildungsinhalte:

  • Bearbeitung- und Verbindung mechanischer Teile
  • Bau von Schaltschränken
  • Montieren von Leitführungssysteme
  • Installation elektrischer Anlagen
  • Messen und Prüfen elektrischer Anlagen
  • Beseitigung von Fehler in elektrischen Anlagen
  • Dokumentation von Schaltungsunterlagen, Material, Ersatzteilen und technischen Prüfungen

Anforderungsprofil:

  • Mittelschulabschluss oder höherer Abschluss
  • handwerklich geschickt
  • Interesse und Motivation diesen abwechslungsreichen Beruf zu erlernen
  • zuverlässig, lernwillig und teamfähig

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung per E-Mail.


Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.

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