Pflegeassistent/in (Gesundheits- und Krankenpflege)

Die Deister-Süntel-Klinik ist ein Fachkrankenhaus für Innere Medizin. Mit einer Kapazität von 58 Betten werden in den spezialisierten Fachabteilungen der Klinik pro Jahr etwa 1.930 medizinische Fälle behandelt und therapiert. Unser Ziel – medizinische Versorgung auf höchstem Niveau.
Das bringen Sie mit:

- Ein- oder zweijährige Ausbildung zur Krankenpflegehilfskraft oder zum/zur Pflegeassistent/in
- Zuverlässige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit, freundliches Auftreten Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
- Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Arbeitsorganisation
Das erwartet Sie:

- Sach- und fachgerechte Durchführung der allgemeinen Grund- und Behandlungspflege
- Durchführung der sach- und fachgerechten Transporte der Patienten im Rollstuhl und im Bett innerhalb der Klinik (mit Bett, Rollstuhl oder gehfähig)
- Ordnungsgemäße Übergabe von Patientenunterlagen an die zuständige Abteilung/ Station
- Umsetzung der in der Klinik geltenden Standards
Freuen Sie sich auf:

Sicherheit und Perspektive:

- Eine langfristige berufliche Perspektive in einem modernen und familienfreundlichen Arbeitsumfeld
- Vergütung nach geltendem Haustarifvertrag, orientiert an Ihrer Qualifikation und Tätigkeit
- Betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen

Work-Life-Balance:

- Flexible Arbeitszeitmodelle (Voll- oder Teilzeit)
- Bis zu 39 Urlaubstage (bei Arbeit in im 3 Schichtsystem)
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Entwicklung und Förderung:

- Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen zur individuellen Entwicklung Ihrer Karriere

Gesundheit und Benefits

- E-Bike Leasing
- Vergünstigte Mitgliedschaft im ortsnahen und zugehörigen „Vital Fitness- und Wellnessclub“
- Weitere präventive Gesundheitsangebote wie Massagen und Trainingsmöglichkeiten im PTC vor Ort

Team & Unternehmenskultur

- Regelmäßige Mitarbeiterevents zur Stärkung des Teamgeists

Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.