Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in
Strehlow GmbH Referenznummer: 10001-1001409825-S- Arbeitszeit: Vollzeit
- Arbeitsort: Magdeburg (Sachsen-Anhalt)
- Unternehmensgröße: Zwischen 501 und 5.000
- Art des Jobangebots: Arbeitsplatz
- Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
- Online seit: 09.05.2025
Motivierte und qualifizierte Mitarbeitende, die gemeinsam mit uns daran arbeiten, das Leben unserer Kund*innen zu verbessern und die Gesundheitsversorgung von morgen mitzugestalten. Werden Sie Teil unseres Teams und bringen Sie Ihre individuellen Stärken und Ihre Leidenschaft für den Gesundheitsbereich bei uns ein!
Entdecken Sie Ihre Möglichkeiten und gestalten Sie Ihre Zukunft – mit der Strehlow GmbH.
Benefits
- Für beste Stimmung sorgen unsere Event-Highlights das Sommerfest und die legendäre Weihnachtsfeier
- Wechselnde Teamevents fördern ein kollegiales Miteinander und stärken den Teamgeist.
Familie und Freizeit
- Zusätzlicher Urlaub für Nichtraucher (2 AT p.a.)
- Zuschuss zu Kita-Kosten möglich
Vergütung und Vorsorge
- Faire Vergütung
- Bis zu 600€ steuerfreier Sachbezug pro Jahr
- Betriebliche Altersvorsorge
- Rabatte für Mitarbeiter (m/w/d) auf unsere Produkte und Dienstleistungen
- Individuelle Förderung und Finanzierung von Weiterbildungen, um gemeinsam zu wachsen
- Vierteljährliche Prämien für durchgehende Anwesenheit
Mobilität und Ausstattung
- Kostenlose Parkplätze direkt am Arbeitsplatz
- Dienstwagen auch zur privaten Nutzung (1%-Regelung)
- Neueste Technik
Profil
- Abgeschlossene Ausbildung in einem relevanten Bereich, wie: Physiotherapeut, Zweiradmechaniker, Kfz-Mechaniker, Mechatroniker oder Servicefahrer oder einer vergleichbaren technischen oder logistischen Qualifikation
Das bringen sie noch mit
- Hohe Zuverlässigkeit und Engagement sowie eine lösungsorientierte und ruhige Arbeitsweise, auch in stressigen Situationen.
- Starke Kunden- und Serviceorientierung sowie Empathie im Umgang mit Patienten und deren Angehörigen.
- Freude an der Zusammenarbeit mit medizinischen Fachgruppen und ein kooperatives Auftreten.
- Führerschein Klasse B sowie tägliche Reisebereitschaft
Aufgaben
- Beratung, Auslieferung, Einweisung sowie kleinere Reparaturen von Reha- Hilfsmitteln
- Betreuung und Beratung von Kunden, Pflegeeinrichtungen, Krankenhäusern, Therapeuten und Pflegediensten vor Ort
- Aufbau und Pflege von Kontakten zu niedergelassenen Ärzten im Außendienst
- Fachliche Einschätzung von Verordnungen und Erkennung der zugrunde liegenden Krankheitsbilder
- Bedarfsgerechte Beratung zu geeigneten Hilfsmitteln
- Eigenverantwortliche Betreuung eines festen Gebiets (inkl. Stammkunden, Neukundengewinnung und Einrichtungen)
- Teilnahme an internen sowie externen Weiterbildungsmaßnahmen
Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.