Internationale IT-Programmiererin bei der Arbeit in Deutschland
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Technische/r Einkäufer/in

Brunel Service GmbH & Co. KG Referenznummer: 10001-1001692463-S
  • Vollständige Jobbezeichnung: Technischer Projekteinkäufer in Erfurt (m/w/d)
  • Arbeitszeit: Vollzeit
  • Arbeitsort: Erfurt (Thüringen)
  • Unternehmensgröße: Zwischen 51 und 500
  • Art des Jobangebots: Anstellung
  • Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
  • Online seit: 18.08.2025

Wir suchen im Rahmen einer für Sie kostenfreien Direktvermittlung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n erfahrene:n Einkäufer:in für den Bereich Hochbau.   Ihre Aufgaben

  • Ausschreibung von Nachunternehmerleistungen und Erstellung von Leistungsverzeichnissen für Einzelgewerke

  • Vergabe von Aufträgen an Nachunternehmer und Lieferanten

  • Verhandlungsführung in enger Abstimmung mit Projektteams

  • Aufbau und Pflege von Lieferanten- und Nachunternehmernetzwerken

  • Pflege von Preisdateien und Nutzung von Einkaufstools

  • Unterstützung bei Kalkulation und Vertrieb   Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium in Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau) oder vergleichbar

  • Praktische Erfahrung in der Bauwirtschaft, idealerweise im schlüsselfertigen Hochbau

  • Kenntnisse in VOB und Vertragswesen

  • Sicherer Umgang mit MS Office

  • Kreativität, Kommunikations- und Teamfähigkeit

  • Durchsetzungsstärke und Verhandlungsgeschick   Wir bieten

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag

  • Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

  • Fahrtkostenzuschuss

  • Einarbeitung durch erfahrene Teammitglieder

  • Möglichkeit zur Weiterentwicklung im technischen Einkauf

  • Arbeiten in einem europaweit tätigen Familienunternehmen mit über 13.000 Mitarbeitenden    Arbeiten bei Brunel bedeutet: attraktive Projekte in der ganzen Bandbreite des modernen Engineerings und der IT, außergewöhnliche Karriereperspektiven bei Kunden vom Mittelstand bis zum DAX-Konzern, und die Sicherheit eines seit 50 Jahren etablierten Ingenieurdienstleisters. Mit mehr als 40 Standorten und sechs Solutions Hubs in der DACH-CZ Region sowie über 12.000 Mitarbeitenden an 120 Standorten weltweit bieten wir die ideale Plattform, um den technologischen Fortschritt aktiv mitzugestalten – denn Stillstand bedeutet Rückschritt!


Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.

Hamburger Hafen mit Schiffen und moderner Architektur – ein Symbol für Offenheit, Vielfalt und die Willkommenskultur in Deutschland.