Pflegefachmann/-frau (Altenpflege)
Rotes Kreuz Schwesternschaft Oranien e.V. Referenznummer: 10001-1002601797-S- Vollständige Jobbezeichnung: Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit –Rotes Kreuz Schwesternschaft Oranien e.V.
- Arbeitszeit: Vollzeit, Schicht / Nacht / Wochenende, Teilzeit - Abend, Teilzeit - Nachmittag, Teilzeit - Vormittag
- Arbeitsort: Wiesbaden (Hessen)
- Unternehmensgröße: Zwischen 51 und 500
- Art des Jobangebots: Anstellung
- Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
- Online seit: 20.02.2026
Aufgaben: - Ganzheitliche Pflege und Betreuung unserer Bewohnerinnen und Bewohner
- Durchführung der Grund- und Behandlungspflege
- Pflegedokumentation sowie Pflegeplanung
- Steuerung des Pflegeprozesses
- Enge Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und Angehörigen
- Sicherstellung der Pflegequalität und Einhaltung der geltenden Pflegestandards
- Anleitung und Unterstützung von Pflegehelfern und Auszubildenden
Wir erwarten: - Abgeschlossene / Anerkannte Ausbildung als Pflegefachkraft (z. B. Altenpfleger/in, Pflegefachmann/-frau, Gesundheits- und Krankenpfleger/in)
- Verantwortungsbewusstes und selbstständiges Arbeiten
- Einfühlungsvermögen und respektvollen Umgang mit Bewohnerinnen und Bewohnern
- Teamgeist sowie eine kollegiale und zuverlässige Arbeitsweise
- Bereitschaft, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln
- Motivation, unsere Pflegequalität aktiv mitzugestalten
- Identifikation mit den Grundsätzen und Werten des Deutschen Roten Kreuzes
- Sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise
- Flexibilität im Rahmen des Schichtdienstes
- Offenheit für neue Arbeitsabläufe und digitale Dokumentation
Wir bieten: - Sicherer Arbeitsplatz in einer etablierten Pflegeeinrichtung
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- 30 Tage Jahresurlaub
- Attraktive Vergütung nach DRK Reformtarifvertrag
- Zuschläge für Nacht-, Wochenend- und Feiertagsdienste
- Einspringprämie bei Übernahme zusätzlicher Dienste
- Strukturierte und umfassende Einarbeitung
- Fortbildungen können flexibel auch von zu Hause aus absolviert werden (z. B. online über SmartAware bequem von zu Hause), teilweise während der Arbeitszeit und anrechenbar auf die Arbeitszeit
- Unterstützung bei Weiterbildungsmöglichkeiten (ohne Bindungsverpflichtungen )
- Ein wertschätzendes und kollegiales Arbeitsumfeld
- Exklusive DRK Mitarbeitervorteile, u. a.: Sachbezugskarte für Mitarbeitende im Wert von bis zu 528 € jährlich (diese wird monatlich mit 44 € automatisch aufgeladen), zur freien Nutzung nach individuellen Interessen und Bedürfnissen (nach erfolgreich bestandener Probezeit)
- Abgeschlossene / Anerkannte Ausbildung als Pflegefachkraft (z. B. Altenpfleger/in, Pflegefachmann/-frau, Gesundheits- und Krankenpfleger/in)
- Verantwortungsbewusstes und selbstständiges Arbeiten
- Einfühlungsvermögen und respektvollen Umgang mit Bewohnerinnen und Bewohnern
- Teamgeist sowie eine kollegiale und zuverlässige Arbeitsweise
- Bereitschaft, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln
- Motivation, unsere Pflegequalität aktiv mitzugestalten
- Identifikation mit den Grundsätzen und Werten des Deutschen Roten Kreuzes
- Sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise
- Flexibilität im Rahmen des Schichtdienstes
- Offenheit für neue Arbeitsabläufe und digitale Dokumentation
Wir bieten: - Sicherer Arbeitsplatz in einer etablierten Pflegeeinrichtung
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- 30 Tage Jahresurlaub
- Attraktive Vergütung nach DRK Reformtarifvertrag
- Zuschläge für Nacht-, Wochenend- und Feiertagsdienste
- Einspringprämie bei Übernahme zusätzlicher Dienste
- Strukturierte und umfassende Einarbeitung
- Fortbildungen können flexibel auch von zu Hause aus absolviert werden (z. B. online über SmartAware bequem von zu Hause), teilweise während der Arbeitszeit und anrechenbar auf die Arbeitszeit
- Unterstützung bei Weiterbildungsmöglichkeiten (ohne Bindungsverpflichtungen )
- Ein wertschätzendes und kollegiales Arbeitsumfeld
- Exklusive DRK Mitarbeitervorteile, u. a.: Sachbezugskarte für Mitarbeitende im Wert von bis zu 528 € jährlich (diese wird monatlich mit 44 € automatisch aufgeladen), zur freien Nutzung nach individuellen Interessen und Bedürfnissen (nach erfolgreich bestandener Probezeit)
Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.
