Kraftfahrzeugmechatroniker/in - Personenkraftwagentechnik
Autohaus Am Steinheimer Tor GmbH Referenznummer: 10001-1003041243-S- Vollständige Jobbezeichnung: Wir suchen eine/n motivierte/n KFZ-Mechatroniker/in und Diagnosetechniker/in (m/w/d) in Vollzeit
- Arbeitszeit: Vollzeit
- Arbeitsort: Hanau (Hessen)
- Unternehmensgröße: Zwischen 6 und 50
- Art des Jobangebots: Anstellung
- Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
- Online seit: 07.05.2026
Wir suchen ab sofort unbefristet einen
KFZ-Mechatroniker / Diagnosetechniker (m/w/d) in Vollzeit
Der derzeitige Einsatzort ist das Autohaus Am Steinheimer Tor, am Steinheimer Tor 4 in Hanau
Ihre Aufgaben:
- Sie bearbeiten Reparaturaufträge gleichbleibend präzise, termingerecht und qualitätsbewusst. Zudem sind Sie den Herausforderungen durch die rasante technische Entwicklung unserer Fahrzeuge jederzeit gewachsen.
- Materialauswahl, -beschaffung und Installationsarbeiten
- Inspektion
- Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten
- Erstberatung von Kunden
- Vor-Ort-Planungen und Machbarkeitsprüfungen
- Schulung und Sicherheitsunterweisungen von Kunden
- Dokumentation und Berichterstellung
Ihr Profil
- Abgeschlossene technische Ausbildung als Kfz-Mechatroniker (m/w/d)
- Erfahrung in computergestützter Reparatur und Wartung wünschenswert
- Einsatzfähigkeit modernster Diagnosemethoden
- Engagement und Lernbereitschaft
- Selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise
Wenn Sie diese berufliche Herausforderung reizt, dann möchten wir Sie gerne kennen lernen. Wir sind immer auf der Suche nach neuen, motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die unser Team verstärken und freuen uns daher auf Ihre Bewerbung!
Ihre schriftliche Bewerbung, unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Gehaltsvorstellung, senden Sie bitte als PDF-Datei (max. 4 MB) an
Weitere Informationen zum Autohaus am Steinheimer Tor finden Sie unter www.vw-hanau.de
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.
