IT-Systemadministrator/in
Henglein GmbH & Co. KG Referenznummer: 10001-1003781698-S- Vollständige Jobbezeichnung: Systemadministrator für den IT-Bereich (m/w/d)
- Arbeitszeit: Vollzeit
- Arbeitsort: An der Poststraße (Sachsen-Anhalt)
- Unternehmensgröße: Zwischen 51 und 500
- Art des Jobangebots: Anstellung
- Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
- Online seit: 07.10.2026
Wir sind ein erfolgreiches mittelständisches Unternehmen im südlichen Sachsen-Anhalt und haben uns auf die Produktion von Frischteigen spezialisiert. An unserem Standort in Klosterhäseler produzieren wir auf modernen Fertigungsanlagen im Schichtbetrieb.
Zum nächstmöglichen Eintrittstermin suchen wir eine/einen Systemadministrator /in für den IT-Bereich.
Aufgabenbereich:
- Bestellung von Hard- und Software
- Support und Schulung von Mitarbeiter*innen zum Einsatz von Hard- und Software
- Steuerung, Überwachung, Pflege, Betreuung und Weiterentwicklung der internen Netzwerk- und Systeminfrastruktur
- Konfiguration und Verwaltung der IT-Infrastruktur
- Sicherstellung der Funktion und Verfügbarkeit der Unternehmens-IT sowie Verantwortlichkeit für Datensicherheit und -sicherung
- Administration MS365 Umfeld
- Sicherstellung aller Kommunikationsdienste inkl. Telefon, E-Mail etc.
- Verwaltung und Erweiterung der vorhandenen Netzwerkinfrastruktur
- Analysieren und Beheben von Fehlerquellen
Anforderungsprofil:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik / Systemadministration oder eine vergleichbare Qualifikation
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich
- Selbständige, engagierte Arbeitsweise
- Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Fundierte Kenntnisse im IT-Bereich und Freude an der Arbeit in einem technischen Wirkungsfeld
- Sichere Kenntnisse in den Bereichen Client und Server in Microsoft-Umgebungen
- Sichere Kenntnisse über Netzwerktechnik und Netzwerkinfrastruktur, Betriebssysteme und aktuelle Endgeräte im Client-Server-Bereich (Workstations, Notebooks, Drucker, Scanner, Smartphones)
Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.