Einkäufer/in

Wir suchen:

in Gelsenkirchen zur Festanstellung in Vollzeit

Einen strategisch, technischen Einkäufer (m/w/d) mit Teamleiter Entwicklung

Als MAP Personal suchen wir im Auftrag eines erfolgreichen und wachsenden Unternehmens eine/n qualifizierte/n Einkäufer zur unbefristeten Festeinstellung.

Deine Aufgaben

• Entwicklung und Implementierung von Einkaufsstrategien für den Metall- und Stahlbereich zur Optimierung der Kosten und Sicherstellung der Materialverfügbarkeit
• Durchführung von Marktanalysen und Lieferantenbewertungen, um potenzielle neue Lieferanten zu identifizieren und bestehende Beziehungen zu pflegen
• Verhandlung von Verträgen und Konditionen mit Lieferanten, um die bestmöglichen Preise und Lieferbedingungen zu sichern
• Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Produktion, Qualitätssicherung und Logistik, um die Anforderungen an Materialien und Komponenten optimal zu erfüllen

Deine Qualifikationen

• Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung abgeschlossen und danach mehrere Jahre im strategischen / technisch Einkauf mit dem Schwerpunkt Stahl oder Metall gearbeitet. Alternativ im Bereich Maschinen-und Anlagenbau / Apparatebau.
• Du bist sehr IT affin und dich begeistert die KI und derer Anwendungen im Einkauf
• Du verfügst über eine strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise und zeichnest Dich durch eine kommunikationsstarke Persönlichkeit aus, die durch ein analytisches Denkvermögen, Zahlenaffinität und eigenverantwortliches Handeln gekennzeichnet ist
• Sehr gute Kenntnisse in MS Office (Word, Excel, PowerPoint) und Outlook
• Dein Englisch ist gut bis sehr gut

Deine Benefits

• Ein Bonusmodell, welches du selber mitbestimmen kannst !
• Offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre und ein Team, das sich gegenseitig unterstützt.
• mobiles Arbeiten ist nach erfolgreicher Einarbeitung nach Absprach möglich / Ende der Probezeit
• Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützen wir gerne, genau wie deine persönliche Zukunft: Anspruch auf eine BAV und VWL stehen dir ebenfalls zu.
• Flache Hierarchien und Mitspracherecht bei Optimierungen
• regelmäßige Firmenevents
• Moderne Infrastruktur und hoher Digitalisierungsgrad
• Faires, wertschätzendes Arbeitsklima
• Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge
• Überstundenkonto mit verschiedenen Möglichkeiten des Ausgleichs u.a. in Freizeit

Sollten dir diese Vakanz zusagen, melde dich gerne unter : sascha.thiele@map-personal.de

Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.