Bauleiter/in

Ihre Aufgaben bei uns

• Führen und Koordinieren der Montage, Inbetriebnahme und Erweiterung der elektrotechnischen Anlagen
• Termin- und Kapazitätsplanung bezüglich der Baustellenabläufe
• Selbstständiges Errichten komplexer Kabelanlagen inkl. zugehöriger MS-/NS-Kabelanschlussarbeiten
• Umbauen und Erweitern von Schaltanlagen
• Zusammenarbeiten mit unserem Team von Projektleitern, Planern und Kaufleuten
• Aufmaßerstellung und Berichterstattung an die Projektleitung
• Leiten Ihrer Mitarbeiter und von Nachunternehmern
• Baustellenbezogenes Erfassen des Leistungsumfangs sowie des verbrauchten Materials

Ihr Arbeitsplatz: Sie haben die Möglichkeit, Ihren festen Arbeitsplatz in einer unserer Niederlassungen in Cottbus oder Berlin zu wählen.

Damit begeistern Sie uns

• Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik bzw. für Energie- und Gebäudetechnik, Energieanlagenelektroniker, Industrieelektriker o. Ä.
• Idealerweise einschlägige Berufserfahrung in der Energietechnik
• Erfahrung im Umgang mit energietechnischen Versorgungsanlagen (Mittelspannungsschaltanlagen, Transformatoren und Niederspannungsverteilungen)
• Erfahrung in der Führung von Baustellen wünschenswert, aber nicht zwingend notwendig
• VOB Kenntnisse wünschenswert
• Lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ausgeprägter Teamspirit

Dafür bieten wir Ihnen

• Innovative, technologisch anspruchsvolle Projekte
• Sorgfältige Einarbeitung sowie Mentoring- und Patenprogramm, damit Sie gut in Ihrer neuen Position ankommen und sich langfristig mit uns weiterentwickeln können
• Attraktives Gehalt und Leistungszulage
• Tarifvertragliche Zusatzleistungen: z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• 30 Tage Urlaub und Weihnachten und Silvester
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. über unsere hauseigene Akademie
• Die Sicherheit eines großen Unternehmens und eine langfristige Perspektive
• Ein beständiges, kollegiales und kompetentes Team, das sich auf Sie freut
• Eine langfristige Perspektive in unserem familiengeführten Unternehmen mit Konzerngröße, das sich seiner sozialen Verantwortung bewusst ist
• Wir unterstützen die Kinder und Enkelkinder unserer Mitarbeiter durch das Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote

Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.