Elektroniker/in - Energie- und Gebäudetechnik

Stellenbeschreibung – Elektriker (m/w) Unternehmen: PV-Hansal Gebäudetechnik GmbH Standort: 34376 Immenhausen OT Holzhausen Beschäftigungsart: Vollzeit / Teilzeit Abteilung: Technik / Elektroinstallation-Wartung

Über uns: Wir sind ein modernes Unternehmen im Bereich Gebäudetechnik, Industrieinstallation, Energieversorgung und suchen zur Verstärkung unseres Teams einen engagierten Elektriker (m/w/d).

Aufgaben:  Installation, Wartung und Reparatur elektrischer Anlagen und Systeme  Durchführung von Fehlersuche, Analyse und Behebung von Störungen  Verlegen von Leitungen, Anschließen von Geräten und Systemen  Prüfung und Instandhaltung von Schalt- und Steueranlagen (Umgang mit modernen Messgeräten z.B. Benning IT200, Benning ST760+)  Dokumentation der ausgeführten Arbeiten  Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards

Anforderungen:  Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker, Elektroniker für Energie und Gebäudetechnik oder vergleichbare Qualifikation (jeweils m/w/d)  Gute Kenntnisse in Elektrotechnik (Installation von Zählerschränken, Hausinstallation - TAB, DIN VDE, VDE-AR etc.)  Erfahrung mit Installationsplänen und Schaltplänen  Selbstständige, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise  Teamfähigkeit und Motivation  Führerschein Klasse B erforderlich  Gutes Deutsch in Wort und Schrift (Verstehen von Arbeitsanweisungen und Dokumentation)

Wir bieten:  Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz  Leistungsgerechte Vergütung  Vielfältige Aufgaben und eigenverantwortliches Arbeiten  Moderne Arbeitsausrüstung  Weiterbildungsmöglichkeiten  Angenehmes Betriebsklima in einem motivierten Team  Zusatzleistungen (Rente, Gesundheit)

Bewerbung: Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen an info@pvhansal.de

Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.