Maschinen- und Anlagenführer/in - Druckweiter- und Papierverarbeitung
Verlagsges. Hans Hansen-Schmidt mbH Referenznummer: 10000-1205761152-S- Vollständige Jobbezeichnung: Mitarbeiter (m/w/d) Teamleiter Farb- und Musterkarten
- Arbeitszeit: Vollzeit
- Arbeitsort: Northeim (Niedersachsen)
- Unternehmensgröße: Zwischen 6 und 50
- Art des Jobangebots: Anstellung
- Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
- Online seit: 26.06.2026
Seit der Gründung im Jahr 1905 ist Muster-Schmidt DER Hersteller für Musterkarten und Musterkollektionen für Industrie und Handel.
Neben der Herstellung dieser Produkte haben wir uns einen Namen als anspruchsvoller Hersteller von Farbkarten und Farbfächern gemacht.
Wir sind ein modernes Unternehmen im Bereich Druck und Papierverarbeitung und stehen für Qualität, Zuverlässigkeit und innovative Lösungen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen engagierten
Teamleiter (Druck und Papier) (m/w/d)
in Vollzeit.
Ihre Aufgaben
Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsablaufs
- Personaleinsatzplanung
- Arbeitssicherheit
- Durchführung von Schulungsmaßnahmen
- Entwicklung und Überwachen von Prozessen und Vorgaben
Planung und Durchführung von Rüst-, Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an Maschinen und Anlagen
Fehleranalyse und Behebung technischer Störungen
Einhaltung von Sicherheits,- und Qualitäts- und Umweltstandards
Bei Engpässen: Bedienung und Überwachung von Maschinen
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Drucktechnik, Papierverarbeitung, Industriemechanik oder vergleichbar
- Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
- Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Hohe Motivation zum Arbeiten im Team und Flexibilität
- Kenntnisse der gängigen PC-Programme
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.
Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.
