Especialista en logística de almacenes
Wiebusch-Polymerbeton-Technik GmbH & Co. KG Número de referencia: 10001-1003709087-S- Título completo del puesto: Fachkraft - Lagerlogistik (m/w/d) Vollzeit oder Teilzeit
- Jornada laboral: Tiempo parcial - diurno, Tiempo completo, Tiempo parcial - por la tarde
- Lugar de trabajo: Volkmarsen (Hesse)
- Tamaño de la empresa: Entre 6 y 50
- Tipo de oferta laboral: Empleo asalariado
- Tipo de contrato de trabajo: Indeterminado
- En línea desde: 15 sept 2026
Die herausragenden Eigenschaften der Polymerbeton-Technik werden seit über 40 Jahren bei Wiebusch immer weiter entwickelt.
Diesen hochwertigen Beton, der nicht mit Zement, sondern mit verschiedenen Kunstharzen gebunden wird, bieten wir in unterschiedlichen Anwendungen mit überdurchschnittlichen Leistungsmerkmalen an.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Mitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit (ab 30 Wochenstunden).
Aufgaben/Tätigkeiten:
- Verantwortliches Führen von Flurförderfahrzeugen
- Rüst- und Kommissionierarbeiten inklusive Warenprüfungen
- Ein- und Auslagerung von Ware sowie Wareneingangs- und Ausgangskontrolle
- Prüfen der Ladepapiere, Lieferscheine und Versandpapiere
- Beladen und Entladen von LKW
- Ordnung und Sauberkeit am Arbeitsplatz
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene handwerkliche oder gewerbliche Ausbildung oder verwertbare Berufserfahrung im Lager
- Staplerschein
- Handwerkliches Geschick
- Zuverlässige und präzise Arbeitsweise
- Belastbar, flexibel, teamfähig
- gute Auffassungsgabe
Das können Sie erwarten:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Inhabergeführter Familienbetrieb
- Abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
- Sozialleistungen wie: Vermögenswirksame Leistungen
Wir bieten Ihnen 30 Tage Urlaub im Jahr und Urlaubsgeld!!
Wenn Sie Interesse an dieser Tätigkeit haben, nehmen Sie unkompliziert mit uns telefonisch, schriftlich oder per Email Kontakt auf.
Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.
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