Secretario médico

Kölner Lungen- und Schlafzentrum | Köln

Sie behalten den Überblick, kommunizieren gerne und schreiben Arztbriefe sicher und routiniert? Dann freuen wir uns auf Sie!

Für unsere Facharztpraxis für Pneumologie und Schlafmedizin suchen wir eine erfahrene Verstärkung im Arztsekretariat. Bei uns übernehmen Sie einen wichtigen Aufgabenbereich und arbeiten eng mit dem Praxisinhaber und unserem Team zusammen.

Ihre Aufgaben

• Arztbriefe und Befundberichte schreiben und bearbeiten – nach Diktat und ärztlichen Vorgaben.
• Kommunikation organisieren – per E-Mail und Telefon mit Patienten, zuweisenden Praxen und weiteren Ansprechpartnern.
• Termine koordinieren und bei Bedarf am Empfang sowie bei organisatorischen Aufgaben im Praxisalltag unterstützen.

Das bringen Sie mit

Erfahrung im Schreiben von Arztbriefen ist für diese Stelle unbedingt erforderlich. Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse, beherrschen die medizinische Terminologie und gehen sicher mit E-Mails und digitalen Anwendungen um.

Sie arbeiten selbstständig, sorgfältig und zuverlässig. Ein freundliches Auftreten, Teamgeist und Diskretion sind für Sie selbstverständlich. Erfahrung im Arztsekretariat oder medizinischen Schreibdienst setzen wir voraus; Kenntnisse in Pneumologie oder Schlafmedizin sind willkommen, aber kein Muss.

Das erwartet Sie

Eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeit in einer digital arbeitenden Facharztpraxis. Ihr Schwerpunkt liegt im Arztsekretariat und medizinischen Schriftverkehr – die Unterstützung im übrigen Praxisalltag ergänzt Ihre Aufgaben.

Interesse? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Senden Sie Ihren Lebenslauf und relevante Zeugnisse mit Ihrem möglichen Eintrittstermin und gewünschten Wochenstundenumfang an:

abdelatti@kls-koeln.de Ansprechpartner: Herr Desouki Abdelatti Kölner Lungen- und Schlafzentrum · Arnikaweg 3 · 51109 Köln

Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.