Director de seguridad

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

• Sicherstellung der materiellen, personellen und organisatorischen Verwaltungstätigkeiten im Kontext Security für die Division

• Konzeptionierung und Umsetzung der Sicherheitsvorkehrungen im Verantwortungsbereich

• Sicherstellung des Unternehmensschutzes der Division, z.B. Objektsicherheit, Krisenmanagement und Reisesicherheit

• Durchführung von Awarenessmaßnahmen, Schulungen und Belehrungen

• Beteiligung an relevanten Organisationen und Verbänden

• Ansprechpartner des Unternehmens für alle Behörden/ öffentlich-rechtlichen Organisationen mit Zuständigkeit im Rahmen der Sicherheitsverantwortung

• Unterstützung bei der Entwicklung und Implementierung von Bedrohungs- und Risikobewertung

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Unternehmenssicherheit oder vergleichbarer beruflicher Werdegang

• Mehrjährige Berufserfahrung auf Führungsebene im Bereich der Unternehmens-/Konzernsicherheit oder in Sicherheitsbehörden

• Konzeptionelle Fähigkeiten (Erstellen von Richtlinien/ Arbeitsanweisung)

• Sicherer Umgang mit den MS-Office Anwendungen

• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Sicheres Auftreten und Kommunikationsverhalten auf allen Unternehmensebenen

• Weltweite Reisebereitschaft

An unserem Standort in Unterlüß bieten wir Ihnen:

• Mobiles Arbeiten
• Attraktive Vergütung sowie flexible Arbeitszeitmodelle
• Subventioniertes Betriebsrestaurant
• Betriebliche Altersvorsorge, Sozialberatung und Kinderferienbetreuung
• Mitarbeiteraktienkaufprogramm
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Fitnessangebote (z.B. Betriebssportgruppen, Kooperation Hansefit, Job-Bike-Leasing etc.)
• Corporate Benefits Plattform mit exklusiven Mitarbeiterrabatten für zahlreiche Shops
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.