Dependiente - comercio de alimentación (carnicería)

Die ACB Job Agentur Cottbus GmbH sucht im Auftrag eines regionalen Fleischereibetriebes in Spremberg zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen *Fachverkäufer im Lebensmittelhandwerk – Fleischerei (m/w/d)*.

Ihre Aufgaben:

• Fachkundige Beratung und Bedienung der Kundinnen und Kunden
• Verkauf von Fleisch- und Wurstwaren
• Präsentation und Pflege der Waren sowie der Verkaufstheke
• Sicherstellung von Ordnung, Sauberkeit und Hygiene im Verkaufsbereich
• Einhaltung der betrieblichen Qualitäts- und Hygienestandards
• Unterstützung bei der Organisation der täglichen Verkaufsabläufe
• Bei entsprechender Erfahrung Übernahme von Verantwortung und organisatorischen Aufgaben im Verkaufsbereich

Ihr Profil:

• Gesucht wird eine erfahrene Persönlichkeit mit Kenntnissen im Fleischerei- bzw. Lebensmittelverkauf. Eine einschlägige Berufsausbildung als Fachverkäufer/in im Lebensmittelhandwerk – Schwerpunkt Fleischerei – ist von Vorteil.
• Praktische Erfahrung im Verkauf von Fleisch- und Wurstwaren sowie im Umgang mit Kunden sollte vorhanden sein.
• Für die Position sind insbesondere *Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Organisationstalent und Führungsqualitäten* erwünscht. Aufgrund des direkten Kundenkontakts werden gute Deutschkenntnisse vorausgesetzt.

Wir bieten:

• Vergütung: 16,00 € brutto pro Stunde
• Langfristige Beschäftigung
• Arbeitszeiten entsprechend der betrieblichen Übung und Einsatzplanung
• Ein Mobilitätsticket für den Arbeitsweg kann zur Verfügung gestellt werden
• Tätigkeit in einem etablierten regionalen Fleischereibetrieb
• Verantwortungsvolle Tätigkeit mit Entwicklungsmöglichkeiten bei entsprechender Eignung

Arbeitsort:

03130 Spremberg

Bewerbung und Kontakt:

Bitte richten Sie Ihre Bewerbung ausschließlich an:

ACB Job Agentur Cottbus GmbH

Lutherstraße 21

03050 Cottbus

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – gerne auch unkompliziert per WhatsApp: 0174 3230469

Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.